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年級組長工作計劃10篇

| 李崎

時間流逝得如此之快,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。什么樣的計劃才是有效的呢?下面小編給大家?guī)砟昙壗M長工作計劃(最新10篇),希望大家喜歡!

年級組長工作計劃10篇

年級組長工作計劃 篇1

本年度工作目標:嚴格促進學風、班風的改進,營造積極向上的年級氛圍。

本學期工作目標:嚴抓常規(guī)教育、行為規(guī)范教育,營造緊張、充實、嚴謹、積極的年級氛圍。

本年度工作目標:結合高一年級的特點開展一系列的主題活動,使學生在適應了高中生活后,以積極的狀態(tài)投入到新學期的學習生活中,重點抓好行為規(guī)范教育和學習習慣的養(yǎng)成,增強誠信意識、責任意識,懂得感恩,有理想,有目標。營造良好的年級氛圍。

年級計劃:

一、學會自律,培養(yǎng)團隊意識

1、組織學生參加新學期動員大會,對上學期各方面成績和不足進行總結和表彰。

2、通過班級板報、學校宣傳欄、墻報的布置,進行英雄模范班的進一步建設營造良好的校園文化和班級文化。

3、迎接新學期,制定年級和班級計劃,結合學校行為規(guī)范規(guī)定,認真落實各項檢查,對學生進行常規(guī)教育。

4、結合新學期年級工作、??萍脊?jié)、學雷鋒月等活動,開展各項活動的評比和年級表彰總結,強化班集體意識,增強班級凝聚力,培養(yǎng)學生的責任意識和主人翁意識。

二、在活動中培養(yǎng)學生能力

1、提供各種平臺,宣傳并鼓勵學生積極參加學校的活動和各類社團活動,展示和提高自己的特長。

2、充分發(fā)揮年級學生分會和班級干部的作用,逐步引導學生實現(xiàn)自主化管理,提高學生自我管理的能力。

3、認真組織參加學校的科技節(jié)活動和時政知識大賽的活動。

4、做好年級、班級學生干部的培訓。借助團委的力量,通過定期培訓和幫教制度,提高學生干部的工作能力和素質。

5、結合學校之星的評選,加大優(yōu)秀學生的宣傳和表彰,充分發(fā)揮他們的榜樣示范作用。

三、年級良好學風的建設

1、通過年級和班級常規(guī)教育,督促學生做到:按時獨立完成作業(yè),上課積極思考,嚴格考試紀律等。

2、加大課前預備工作、三操的落實力度,提高質量。

3、形成作業(yè)收交制度,各備課組及時向年級反饋作業(yè)情況,與班主任形成合力,逐步消除不良現(xiàn)象。

4、依靠班級、年級學生干部、學習成績優(yōu)秀同學等的力量,引導科學、合理學習、生活。

四、班主任隊伍建設

1、例會制度。每兩周召開班主任會,探討班級工作的任務以及問題,尋求最佳工作方式和途徑。

2、結合學校工作任務,開展班主任工作經驗的交流,包括:日常行為規(guī)范管理;班級文化的建設;如何開設主題班會;班級學生干部的培養(yǎng)等。

3、班主任參加定期的學生訪談,了解學生對班級狀況的建議。

年級組長工作計劃 篇2

在20__――20__學年度,我繼續(xù)擔任八年級的年級組長工作。年級組長是年級工作的負責人,在年級中具有承上啟下,上傳下達的作用。為了搞好本年級的各項教育教學活動,我特此作以下計劃:

一、根據學校德育工作計劃和對德育工作的要求,結合本年級學生的實際情況指定具體的計劃,全面貫徹落實中共中央關于《進一步加強未成年人思想道德建設若干意見》,嚴格要求本年級學生落實好元陽四中修訂后的《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》。從規(guī)范行為習慣做起,培養(yǎng)學生良好的道德品質和文明行為習慣。

二、做好日常年級管理工作,每月開一次年級會。充分利用課間和班校會的時間,對本年級的學生進行思想教育,樹立良好的學風,構件學生自我管理、自我教育機制,達到預期的目的。努力使本年級成為一個熱愛學校、熱愛班級、團結友愛、勤奮學習、遵守紀律的優(yōu)秀年級。

三、充分利用校內外、家庭、社會的各種適宜的教育資源,各種教育載體開展適合學生特點的豐富多彩的教育實踐活動;組織好本年級的學生教師開展好本學期的冬季運動會。

四、努力培養(yǎng)教育學生如何做人,如何做對社會有用的人。關心學生的身心健康,提高學生的基本素質,幫助其確立遠大志向,使其形成正確的人生觀、世界觀、價值觀。堅持公開、公平、工整的原則,認真做好學生的表彰與評優(yōu)工作。大力支持,推薦,參與學生干部競選。

五、本年級各科教師必須認真按照教學大綱及上級有關部門下達的教學計劃要求指定本學期的教學計劃及進度安排,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,深入鉆研教材,精心設計教案,從學生實際出發(fā),既備書又備學生。

六、提高課堂教學質量,努力培養(yǎng)學生的科學謹慎和創(chuàng)新思維習慣。各科教師在教學中要認真組織教學,加強課堂管理,即使恰當的處理課上出現(xiàn)的問題,杜絕亂課,保證教學任務的完成。依法執(zhí)教,不諷刺,挖苦,歧視,辱罵學生,不對學生體罰或變相體罰,不隨意停課或將學生逐出教室,杜絕意外事故的發(fā)生。

七、要求各班主任自覺堅持每天提前到校進班,組織好學生,經常對學生進行法制教育,安全教育,做到班內學生無違法犯罪情況發(fā)生,組織好周一升旗,每日課間操,每周班校會等集體活動。組織好環(huán)境保結,值日衛(wèi)生,公物保管和每周衛(wèi)生大掃除。年級組長協(xié)助各班主任做好各項工作,共同承擔教育好學生的任務,遇到特殊情況需要領導解決的,做好逐級反映,妥善解決。

以上七項內容,是我對本學期本年級教育教學工作中的初步計劃,其中有大量的不妥之處,在今后的具體實施過程中會進一步改改進,并且希望校領導,老師給予幫助與指導。

年級組長工作計劃 篇3

一、指導思想:

本學期,我們將繼續(xù)圍繞努力提升教學質量這一中心,全面貫徹學校工作計劃,并根據__年級的實際情況,細化、實化年級管理;努力培養(yǎng)良好的班風、學風,全面提高教育教學質量。

二、工作目標:

具體將做好以下工作:以學校的學期工作思路為基本工作指導方針,積極配合學校各科室、領導的工作,充分發(fā)揮本年級組的作用,做好__年級本學期的工作;繼續(xù)抓好班風學風建設,培養(yǎng)學生良好的學習習慣;教師踏實、認真的教學工作習慣。

三、主要情況分析:

__年級組是一年齡結構合理、工作認真負責的教師隊伍,每位教師都是滿工作量的工作。值得關注的是:經過一年半的學習,6個班級的發(fā)展出現(xiàn)了較大的不平衡,部分班級出現(xiàn)了較難管理的學生。本年級上學期期末檢測的成績也不理想,與我們理想中的目標有了較大的差距。

四、本學期主要工作要點和措施:

(一)、持之以恒地抓好常規(guī)工作。

1、年級組繼續(xù)堅持每日巡視整個年級從早到晚的紀律、學習、衛(wèi)生等情況,并做好記錄。通過備課組這條線督促各任課老師做好日常的教學常規(guī)工作。做好整個年級教學質量的宏觀調控和監(jiān)管,落實好學校制定的教學質量目標。加強課堂管理和監(jiān)控。平時盡量抽時間聽課或通過巡視及與任課老師交流等方式了解課堂的教學情況;多與老師們交流,盡可能為他們提供幫助。

2、不定期召開班主任工作會診會,共同研究班級管理中存在的問題和對策。繼續(xù)提升班級管理效率,指導班主任制定好切實可行的班務工作計劃,增強主題班會的計劃性、針對性和實效性,克服隨機性。幫助、指導班主任在班級管理中學會借力和與學生的溝通。強調班主任多與學生溝通交流,因為考慮到本學期的特殊性,建議班主任平時的工作要細,防止學生本學期在思想上發(fā)生較大的變化。

3、不定期向備課組長了解學科教學情況及教學動態(tài)。建議備課組開展一些實用的、有效的補差措施,并提供可能的幫助。備課組長平時要精心組織好每一次備課組活動,做到:有準備,有內容,有效果。

4、組織好每月一次的階段檢測,做好每次檢測后的分析,并提出年級組的工作設想。

5、考慮到本年級的特殊情況,根據本學期的特點,年級組決定在以下方面開展工作:

(1)考慮到非住宿學生在家的時間比較長,且很多學生學習缺乏自覺性和主動性,決定在學期初率先召開全體非住宿學生的學生會,并與家長溝通。

(2)考慮到優(yōu)生的學習現(xiàn)狀,決定在學期初召開優(yōu)生的競爭意識、挫折教育會。

(3)考慮到后進學生學習成績對教學質量的重要性,并希望學生不過早放棄學習,決定召開年級后30%學生的座談會。

(4)考慮到目前大多數學生“感恩”等道德品行的缺失,決定利用一些傳統(tǒng)節(jié)日對學生進行思想教育及體驗教育。

(5)考慮學習對于學生的重要性,決定召開優(yōu)秀學生的經驗介紹及交流會和主題班會,對全體學生的學習做指導和幫助。爭取地理、生物會考的勝利。

(二)加強合作,積極發(fā)揮核心作用

1、積極發(fā)揮年級組的中心作用

(1)落實管理,年級召開的所有會議,必須遵循“超前計劃、充分準備、內容充實、滲透問題”的原則,要求主題鮮明,重點突出,解決實際問題,不搞形式主義。

(2)年級組將整合各方面的力量,形成合力,促進學生健康成長。鼓勵各班召開小型的家長會,拓寬家庭、學校、社會的三方溝通的渠道,形成立體化的教育網絡。

(3)要加強團結與協(xié)作。學科之間、教師之間、班級之間,不說不利于團結的話,不說消極的話?;ハ嗵嵝?,互相鼓勵,互相幫助,兼顧管理。

(4)年級部組通過各類督查,建立相關組織,發(fā)揮學生的自我教育和自我管理,加強日常行為規(guī)范的自覺性,借助文明寢室、文明教室及其他比賽活動的評比,及時抓住典型,弘揚正氣,榜樣引路。

2、積極發(fā)揮班主任在教育管理中的核心作用

(1)班主任要發(fā)揮核心作用,協(xié)調教師關系。并且抓好三個落實:落實班會主題,落實重點學生,落實經驗交流。

(2)各班要抓住“班級文化建設”這一契機,搞好班級建設。

(3)班主任要加強真空時間管理,抓班風、促學風。

(4)對學生要嚴格要求。要特別強調自習紀律與就寢等紀律。

(5)強調教室規(guī)范。明確教室是學習場所,不在教室吃早飯、中飯、晚飯,不在教室吵鬧,未經班主任同意不得使用教室電腦,以保證教學使用。

(6)調整學生的精神狀態(tài)。對于在課堂上自習課上睡覺、講話影響教師上課和同學學習的行為要想辦法解決。

(7)繼續(xù)抓好學生的上網和玩手機的問題。

3、發(fā)揮備課組在教學管理中的核心作用。

(1)要明確目標,認清形勢,認真利用和修改導學案。在學科組內,發(fā)揮集體優(yōu)勢,取長補短,以備課組為核心,創(chuàng)造和諧環(huán)境。。對學生負責,對學校負責,對自己負責。

(2)要加強教學常規(guī)落實,加強備課組合作。要求備課組內加強聽課交流;加強集體備課,要求每周一聚,課程進度統(tǒng)一,使用練習統(tǒng)一;落實集體化教案,個性化教學。

(3)在教學中要把握三個層次的學生,要突出尖子層,狠抓中等層,不棄普通層。嚴把課堂教學關、嚴把質量分析關、嚴把考試檢測關。

年級組長工作計劃 篇4

伴隨著新年的腳步,我們又迎來了新學期.上學期,我們的班務計劃得到了較好的實施,使得班級管理工作取得了一些成績.因此,本學期我們老師將會更加嚴格要求自己,認真總結上學期的工作,吸取經驗,反省不足,在新《綱要》和《園務計劃》指導思想的引導下,以兒童為本,促進每個幼兒富有個性的發(fā)展.學期初,我們根據班級的實際情況和幼兒的年齡特點共同討論并制定了本學期具有本班特色的班務工作計劃如下:

一,班況分析

1,本學期我班幼兒人數為27人.其中男孩8名,女孩19名(新插班4名).開學初對新生進行了家訪,掌握了新生的一些基本情況,很快適應了新的學習和生活環(huán)境。

2,經過中班上學期的學習,班上每一位孩子都在各自的水平上得到了較大的發(fā)展.主要表現(xiàn)為以下幾方面:對園內開展的各種活動充滿興趣,有較為明顯地求知欲望;對一日生活中的各環(huán)節(jié)常規(guī),內容,形成了一定的行為習慣;具有初步的責任感,大部分幼兒能主動做好"值日生"工作,并有幫助伙伴及學習照顧他人的意識與精神,特別是在分享行為有了較大的進步.孩子們開始有各自的主見,能在生活,學習的過程中大膽與教師表達自己的意愿;在語言方面,幼兒對早期閱讀,認讀常見漢字的萌芽了興趣;在藝術方面,幼兒在繪畫,手工的技能,唱歌,舞蹈,節(jié)奏等方面取得較好發(fā)展,更有個別幼兒在大肌肉動作,對體育器械的均有較為出色地發(fā)展。

二,工作重點:

1,創(chuàng)設健康,豐富的環(huán)境,強化普通話的學習,以環(huán)境促教育,保證幼兒的發(fā)展.關注幼兒社會性的發(fā)展,促進幼兒良好個性,情感的養(yǎng)成。

2,,在一日生活中,以多種方式引導幼兒認識,體驗并理解基本的社會行為規(guī)則,學習自律,樹立規(guī)則意識;結合日常生活,開展安全教育,提高自我保護的意識和能力 。

3,科學合理地開展教育教學工作,面向全體幼兒,促進全面發(fā)展。

4,運用家長資源,配合幼兒園做好保教工作.。

5,做好主題的幼兒觀察,記錄,評價等方面的工作.。

三、工作目標:

這學期,中班年級組教師繼續(xù)以“一切為了孩子,為了一切孩子”為奮斗目標,通過社會、健康、語言、科學、藝術教育領域內容,科學合理地安排幼兒的一日活動,促進幼兒身心和諧、全面、健康發(fā)展。本年級組將通過理論與實踐的相互交替,進一步提升教師的教育觀念和教育行為,切實提高教師實施課程的能力,特別是提高青年教師的活動設計能力和組織教學能力。

四、工作措施:

(一)學習交流,共同分享

1、每周四定時開展小組教研活動,開展說課、討論及集體備課,商討教學、教研策略,共同學習、共同進步。

2、年級組內繼續(xù)開展學、幫、帶(青藍工程)活動,實行資源、經驗共享,通過各種活動方式,提高教師專業(yè)素質。

(二)注重反思,收集積累

1、加強教師在日常生活中對幼兒的情況進行記錄、反思,更好地掌握幼兒現(xiàn)狀、關注幼兒發(fā)展的能力。

2、在教學中注意每一細節(jié),從小處見大處,學會在反思中不斷更新教學手段。

3、在教學活動中及時反思,揚長補短,注重經驗的積累。

(三)不斷努力,提升自身

1、年級組教師認真對待工作,一絲不茍,有較強的集體榮譽感和工作熱情。在工作中樂于奉獻,對保教工作與專業(yè)學習都能精益求精,發(fā)揮各自的教學特色。

2、讀書:讀書是最好的精神力量,為達到教師的專業(yè)標準,實現(xiàn)教師專業(yè)化,要求每位教師讀業(yè)務雜志,精讀書籍,認真學習并運用先進的教育方法并進行嘗試、實踐,經常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《幼教博覽》等幼兒雜志,加強對園本課程的研究。每周三中午12:50——1:50教師將集中進行閱讀。

3、班與班之間進行互相聽課,交流學習,探討教學活動得失,鼓勵教師勇于發(fā)表不同見解,勇于創(chuàng)新。4、教研組成員積極開展“研討課”、“評優(yōu)課”活動。

年級組長工作計劃 篇5

一、指導思想

為了使高三年級的復習備考、體檢工作落到實處,使本20__年高考達到預期的目標,年級認真落實學校的各項工作計劃,切實提高復習備考的質量,配合學校以高考為中心的重點工作以:“明目標重基礎 抓落實 促提高”為目標,使年級的復習備考和20__年的高考再上新的臺階。

二、主要工作任務

1、明確目標和責任:

(1) 明確高三年級工作目標和責任。

(2) 明確每個班級的目標和責任

(3) 明確每個備課組的目標和責任

(4) 明確每個教師的目標和責任

2、落實年級、各備課組、各班級和每個老師的責任和目標。

3、 繼續(xù)抓好常規(guī)教學的檢查工作,并做好通報工作。

4、確保高考復習備考有序,全年級各學科統(tǒng)一復習進度、統(tǒng)一復習資料、統(tǒng)一考試,每次認真分析。

5、堅持每周一次的綜合訓練。

6、采取有效手段,切實提高復習備考的質量,各班級要樹立團隊協(xié)作精神,學科之間注意協(xié)調發(fā)展;在提高各科成績上要動腦筋、花力氣、創(chuàng)特色。繼續(xù)抓好高三的聯(lián)考和模擬考試,考試中嚴格管理,以高考的標準進行規(guī)范操作,并實行統(tǒng)一閱卷,統(tǒng)一登分,準確評價每位教師的教學。

三、工作內容

二月份:

1、安排好二月調考。

2、召開各備課組組長會議,了解各學科的復習備考計劃及落實情況、及二月調考情況分析。

3、召開班主任會及全體老師會,動員全體師生全力投入高考復習備考中。

4、組織好高考百日動員。

三月份

1、組織好宜昌市三月會考。

2、組織好高三家長會。

3、請學校高考領導小組對高三復習進行評價和指導。

4、落實各班老師和學生結對子工作。

5、開始選擇題專項訓練。

6、召開各個層次的學生會議,特別關注尖子生。

四月份

1、組織好宜昌市四月調考,并做好相關的分析。

2、檢查、督促第二輪復習的落實情況。

3、組織好高考專家的講座培訓。

4、對高考第二輪復習進行評估和改進。

5、關注學習臨界生的分析輔導

五月份

1、組織好高三的題型訓練和模擬考試。

2、調整學生備考的氣氛和狀態(tài)。

六月份

1、組織好高考工作。

2、組織好高考志愿的填報工作。

四、教師工作

教師應吃透高考大綱和考試說明,挖掘教材中的材料、挖掘學生的學習潛力,調動學生備考的積極性,鼓動高考的熱情和激情,以主人翁的精神和學生一起投入高考的備考中,為20__年的高考任務的完成作出自己的貢獻。

年級組長工作計劃 篇6

一、工作指導思想

以酒泉一中本學期工作計劃和高中教導處工作計劃為指導,貫徹實施精細化管理的相關要求,充分發(fā)揚"校譽至上,自強不息"的一中精神,把高一年級組建設成為一個團結、和諧、積極、進取的年級組。

二、工作重點與目標

進一步加強年級組日常管理,通過對教師尤其是班主任的管理來加強對學生的管理;以紀律、衛(wèi)生、儀容儀表為抓手,突出學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育;加強下午自習、晚自習、早操管理,讓學生形成良好的守紀律和學習習慣;把住校生的管理作為年級學生管理的重中之重;杜絕重大安全事故的發(fā)生,著實把安全教育當做頭等大事來抓;做好會考的輔導、檢測、轉差工作。

通過一學期的工作,讓年級組教師和學生的面貌有較大改觀,教師敬業(yè)愛崗的精神得以加強,學生行為習慣更加良好,學習基礎更加夯實,為順利通過會考、進入下一階段學習打下堅實的基礎。

三、工作內容與措施

1、通過雙周年級組活動時間,組織教師班認真學習學校的相關制度、規(guī)定,領會學校的辦學思想,組織班主任進一步學習"班主任工作職責",重溫學校行為規(guī)范各項條例,從新學年開始,明確細化各項規(guī)章制度,繼續(xù)灌輸"抓常規(guī)促學風,抓兩頭促中間"的年級組工作的管理思路。定期組織班主任進行工作經驗交流,定期指導班主任開展德育教育的系列主題教育活動,以提高班主任管理班級的能力。

2、以行為習慣養(yǎng)成教育主題月為契機,加強對學生的"立人"教育。利用日常管理和每次值周總結的機會,大力宣講年級組學生的好人好事,同時對存在的問題進行通報,對嚴重違紀的學生進行點名批評,樹立年級組學生的正氣,堅決打擊歪風邪氣。

3、加強學生心理健康教育、法制教育、安全教育。對學生中出現(xiàn)的普遍的、嚴重的心理問題要及時發(fā)現(xiàn)、及時疏導解決。尤其一部分學生悲觀厭學,很容易出現(xiàn)打架斗毆、逃學、離家出走等問題,因此要高度關注。針對以上問題,除了依靠班主任日常進行適時的引導教育外,年級組還將舉辦一些專題報告,對學生進行心理健康教育。

4、高度重視年級組學生干部隊伍建設,通過專題培訓,干部例會制等途徑,提高學生干部的政治思想素質以及工作能力?;I建年級組學生會,加大學生參與年級組管理的力度,大膽放手讓學生干部組織開展工作,在工作中不斷提高學生干部全方位的能力。

5、實行年級組教學質量跟蹤機制,每一次考試結束,要對年級組各班、各學科的成績進行跟蹤比對,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析解決。必要的情況下,舉行年級組與備課組的聯(lián)席會議,就年級組學科教學問題及時溝通、采取對策,將問題消滅在萌芽狀態(tài)。加強對學生的學法指導,年級組將組織資深教師和優(yōu)秀學生舉辦學習方法的系列講座,以幫助全體學生把握教學和學習的方向,為下一階段的學習奠定基礎。

6、重視培優(yōu)工作,倡導各班實行形式多樣的培優(yōu)方法。年級組將選拔部分優(yōu)秀學生組建年級組培優(yōu)班。用先進來激勵更多的同學刻苦求學,積極上進。

7、為加強年級組日常管理,年級組實行日志管理制度,將每一天的工作記錄在案,增強年級組工作的計劃性與完整性。

8、建立與家長的聯(lián)系制度,開好本學期的家長會,加強家校聯(lián)系,以形成教育的合力。平時要求班主任通過電話聯(lián)系加強與家長們的協(xié)調與溝通,做好家長接待工作,主動及時地讓家長了解子女在學校的表現(xiàn)情況,以求得家長的配合教育。

9、組織好本學期的會考應考工作,適時進行會考診斷考試、模擬考試,及時進行補差安排,保證學生順利通過會考。

10、積極準備春季田徑運動會,借運動會的機會,增強年級組的凝聚力。

11、加強年級組自身建設,完善年級組協(xié)管制度,與民主管理制度。

年級組長工作計劃 篇7

一、指導思想

本學期高二年級組將在學校的統(tǒng)一領導下,以"團結協(xié)作、齊抓共管"為管理宗旨,緊緊依靠全年級教師,堅持以人為本的管理理念,狠抓教育教學常規(guī),細化過程管理,向管理要質量,加強年級組教師的師資隊伍建設,切實提高教師隊伍素質,努力爭創(chuàng)優(yōu)良的教育教學質量;以積極提升德育內涵為抓手,繼續(xù)狠抓學生的行為習慣和學習習慣,結合高二年級教育教學的實際情況,扎扎實實地開展工作,努力創(chuàng)建良好的年級教風和學風,提高本年級組教師的教育、教學水平,為進入高三打好思想和學習基礎。

二、工作策略

(一)工作重點

1、狠抓教學的常規(guī)管理,向管理要質量,以質量樹形象。認真總結近兩年來課程改革時間過程中的經驗和教訓,積極探索素質教育的新途徑,不斷提高實施新課程的能力,進一步提高教育教學質量。

2、抓住教學的基本環(huán)節(jié),從備課、講課、作業(yè)批改、自習輔導、教學評價等方面,對教師進行檢查和指導。一方面可規(guī)范教師的工作行為,另一方面可培養(yǎng)學生良好的學習和生活習慣。

3、引導學生合理安排各科的學習時間;培養(yǎng)他們的學習自主性。本學期主抓作業(yè)完成和考試質量,促進學生有序、高效的學習;利用班會的時間可進行學習方法交流活動,多吸取優(yōu)秀同學的學習經驗;同時讓學生能夠做好階段性的總結和反思,提升自己的學習能力。

4、啟動"培優(yōu)補差"工程,實行任課教師導師制。

5、配合學校搞好期中考試、學業(yè)水平測試兩次大規(guī)??荚嚭驮驴脊ぷ?,及時召開分析會,利用各種數據全面分析,肯定成績指出不足。從而使不同層次的學生在原有水平基礎上都長足進步和發(fā)展,確保教育教學提升。

6、狠抓考風考紀,這是形成良好學風的前提條件,對于考試舞弊學生給予嚴懲。

(二)具體工作策略

1、教師管理工作

(1)明確目標,增強責任感。全年級教師必須明確年級工作目標,并將其落實到自己平時的教育教學工作中去,真正收到實效。

(2)本學期年級組將加強對教師教學常規(guī)的檢查和考核工作,包括平時的備課、上課、批改、輔導、考試等等。

(3)做好本學期學業(yè)水平測試的準備工作。

(4)鼓勵老師進行教學研究,促進教師把新課程的要求落實到平時的教學工作中。

(5)重點抓好備課組建設。各備課組要充分利用備課組時間進行集體備課,統(tǒng)一進度,確定重點和難點,探究教法,統(tǒng)一教案和學案,精選一課一練和限時訓練的習題,統(tǒng)一作業(yè)要求,平時各備課組要隨時隨地商討教學中出現(xiàn)的新問題,進行教學反思,發(fā)現(xiàn)教學工作中存在的問題,及時進行跟蹤改進,切實提高教學效率。

(6)教學工作中抓好各項工作,提高教學質量。

2、學生管理工作

(1)繼續(xù)抓好班紀和班風教育,良好的班風和學風是順利完成學習任務和學生健康成長的前提條件。

(2)狠抓"勤奮、踏實、力求爭先"的學風教育,使年級內形成競爭向上、你追我趕的氛圍。

(3)加強學生的思想教育。班主任做學生的思想教育工作。引導學生合理安排各科的學習時間;培養(yǎng)他們的學習自主性。指導他們結合自身特點制訂學習計劃。對他們進行良好的學習習慣培養(yǎng),相互合作,共同提高。

(4)注重儀容儀表、規(guī)范個人行為教育。年級通過嚴查共管的方式,一方面由班主任組織學生學習有關學生行為規(guī)范的具體要求,另一方面讓學生和班級自查,使學生在今后的學習生活中逐步有意識地約束自己的言行,培養(yǎng)學生優(yōu)秀的道德質量和自我教育能力。

(5)理想前途教育。高二年級是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀的重要時期,理想教育尤為重要。年級以班會為主管道,開展理想前途教育,讓每一個學生設定成才目標,并制定實現(xiàn)目標的切實計劃。

(6)加強對學生干部的培養(yǎng)。培養(yǎng)一批優(yōu)秀的班干部,讓他們真正成為班級的核心,班主任的助手。

(7)各班加強安全教育工作,特別是重大安全事故的發(fā)生,提高學生的防范意識。年級堅持點名制度,堅持班主任必須跟班,年級組成員巡查的制度。

3、班主任工作

加強班主任隊伍建設,協(xié)助班主任抓好班上各項常規(guī)工作,搞好班級管理。充分發(fā)揮班主任在班級管理、德育教育、文化建設過程中的核心作用,明確責任與目標,落實任務與要求,使班主任行動有方向,考核有依據。

(1)班主任老師要認真詳細做好本班的學生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃。

(2)面向全體學生,對不同類型的學生,提出不同的教育目標與要求。全體教師采取不同的教學方法,分層次教學,加強個別輔導,體現(xiàn)因材施教,使全體學生都有收獲和提高,都充滿希望。

(3)班主任要繼續(xù)做好校園內禁用手機的工作,對屢教不改的學生一定要辦好學習班。

(4)班主任每天要檢查本班學生出勤、衛(wèi)生等情況,對于遲到學生各班要查明原因,作好記載。

(5)建立班主任與任課教師交流機制,及時掌握本班課堂情況和學習效果,進而合作加以改進,形成較為完善的教學質量保證與監(jiān)控體系。

(6)建立家校溝通合作機制,與家長進行及時溝通,更好地教育學生,使每一位學生更好地成才。

4、主動熱情、積極配合其它方面工作

(1)積極配合學校政教處、團委、學生會、總務處的工作,搞好學校各項工作。積極組織年級學生參加學校的各項文體活動,爭取在各項活動中取得好成績。

(2)加強學生的生活管理,特別是關心住校生的思想、生活情況,及時了解發(fā)現(xiàn)問題,與宿舍管理員等及時解決,使學生身心愉快地投入學習。

(3)配合教務處,做好年級的學科教學活動,以拓寬學生的知識面,培養(yǎng)興趣、愛好,培養(yǎng)和訓練學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,推進各方面素質的提高。

年級組長工作計劃 篇8

一、年級整體情況分析

全年級六個班,一班史政班,二班史地班,三、四、五班物生、物化混合班,六班出國預備班。文科在籍人數41人,理科71人,藝術6人,出國留學51人。旁聽生4人??傆媽W生數173人。

學生在高一入學時,中考成績一般,錄取分數線為南京市四控制線。大部分學生為我校初中畢業(yè)學生,英語基礎較好,理科基礎不扎實。有出國傾向的學生約占三分之一。有一部分已經在學業(yè)水平考試結束后請假參加語言培訓,進行出國規(guī)劃與申請。還有一部分目前沒有最后決定,文科班學生還將參加提前保送的選拔考試,部分學生將來還有可能走學校出國留學綠色通道。

總之,學生處于一種不很穩(wěn)定的狀態(tài),這是年級教學工作必須關注的一個特點,也是面臨的難點。

雖然我校學生總數不大,在全市高考中所具有的影響力較小。但是,對于每一個家庭來說,一個孩子就是百分百,所以我們從來不因為體量小而放松要求,反而更加珍惜每一個孩子的成績進步和成長感受,充分發(fā)揮師生人數的比較優(yōu)勢,進行有針對性的牽手指導和幫扶,加強個性化教學。

學校領導高度重視高三年級的質量。不僅在工作計劃中、在各種會議上充分體現(xiàn)了這一點,領導更經常親自問詢高三年級的工作安排和管理措施,并提出指導意見。由于連續(xù)多年來,我校高三年級教學質量及高考成績一直處于全市較高水平,所以學校對高三的期望值起點就比較高,全體高三老師也深感責任之重,難度之大。不過,全體高三老師是一個具有豐富教學經驗和較高實戰(zhàn)水平的團隊,大家都能團結協(xié)作,群策群力,勇挑重擔,所以憑借這樣的隊伍,我們有信心,圓滿完成既定的任務,達到預定目標。

二、主要工作目標

高三年級學年總目標是:保底線、求突破、增亮點。

保底線:本科上線率100%;一本上線率70%,C9錄取人數2個。

求突破:在一本重點上線人數上求突破。

增亮點:在語數外單科和三門總分分方面增亮點。

本學期主要工作目標:

1、形成濃烈的學習氛圍。充分發(fā)揮各備課組、班級教育小組的團隊力量,重視教學與管理的每一個環(huán)節(jié),制定好切實可行、扎實有效的教學與管理計劃,絕大多數學生能保持主動學習、積極探究、深入思考的良好狀態(tài),通過加強個性化輔導,每一位學生的文化成績都能在各自基礎上得到較大提升。

2、取得較好的教學成績。通過對全市調研摸底考試的數據分析,制訂更有針對性的教學措施,改進課堂教學,提高教學效益,力爭在南京市第一次模擬考試中,年級語數外總均分進入全市前15,英語進入前8,數學進入前12,語文進入前16。在外語學校提前保送考試中,入圍人數不低于20人。

3、學生保持良好的身心狀態(tài)。通過參加必要的文體活動,調節(jié)心理,強健體魄,保持積極上進、不怕困難、敢于迎接挑戰(zhàn)的精神風貌與心理狀態(tài)。

4、出國留學的層次在提升。關注申請出國留學的同學,通過定期交流,了解他們出國留學準備情況,搭建交流指導平臺,幫助他們進行申請資料的準備,提升申請學校的品位與層次,爭取進入全球排名前50的同學數量不少于三分之一。

三、主要工作任務

1、認真制訂好各項工作計劃,保證年級教育教學的每項工作都能有序穩(wěn)步高效推進。年級組在期初制訂好總體工作計劃,并督促各班級、備課組及個人在第二周周三完成相關工作計劃。對于各種主題類教育活動,在活動前需要擬定好單項計劃,保證活動有章可循。工作計劃力爭目標清晰,任務明確,措施到位,安排合理,切合實際,有效可行。

2、穩(wěn)步推進高三教育教學計劃,高質量完成教育教學任務。

(1)各備課組要嚴格按照既定的教學進度和教學要求,精心組織課堂教學與檢測活動。

(2)各班級教育小組依據本班實際,開展班級學風建設、環(huán)境建設、學情診斷、心理疏導、牽手幫扶、主題教育、常規(guī)管理以及其他集體活動。

(3)所有課任老師必須高質量完成教育小組分配的管理任務以及自己的教學任務,做到教學與管理結合,教書服務育人。

3、年級領導小組需要創(chuàng)造性落實學校的相關要求,為全體師生做好服務工作,并協(xié)調、溝通各有關方面的意見和建議,對年級的文化建設、團隊建設、特色創(chuàng)建進行整體謀劃,思考對策,提出方案,檢查落實。對年級教學活動、教學效果進行檢測評估,診斷分析,及時調整完善計劃和方案,并通過恰當的方式及時加以引導,保證整個年級各項工作良性運轉。

四、相關措施

1、召開年級教師大會,結合學校工作要求,提出年級工作的目標、思路及措施。年級組提出“保底線、求突破、增亮點”作為高三總目標,對“質量意識、管理意識、創(chuàng)優(yōu)意識、團隊意識”進行具體解讀,要求班級教育小組、備課組按照年級工作思路和要求,制訂相關工作計劃。

2、完成年級工作計劃的制訂,并初步排好行事歷,對學校組織的重大主題活動或節(jié)日活動以及高三年級重要的檢測活動進行設計安排。各班級開展主題教育活動,重點圍繞高三學生成長教育主題詞:“有追求、能擔當、做表率”展開。

3、認真組織學生參與__市20__屆高三調研考試。開學初安排一次校內診斷考試,檢查學生暑期學習情況,對學生在考試中出現(xiàn)的問題進行補償練習和規(guī)范指導。召開師生動員大會,對調研考試的意義和要求進行宣講動員。

4、做好開學前期準備工作以及第一周的環(huán)境布置。年級組根據教學及管理的需要,進行教師辦公室人員調整,并全面整理布置辦公室環(huán)境。要求各班級在第一周完成教室文化環(huán)境布置,第二周完成計劃的制訂,調整好班級學生干部,落實教育小組常規(guī)工作分工,制訂師生牽手方案。

5、做好出國留學生的規(guī)劃指導工作,組織好返校日活動,定期組織出國留學的同學進行信息的交流溝通,幫助他們準備相關的申請材料以及錄取學校的登記工作。

6、召開備課組長工作會議,對學科教學提出要求,并定期進行學情診斷分析,及時調整教學方案,提高教學質量。對于不同類型的學生,分層把握好語數外三門與選修兩門學科的平衡,并根據文科理科的不同情況進行差別化有效教學,各備課組需把“高效課堂”作為研討的核心任務,形成具有學科特點的一輪復習模式。

7、制訂并落實分類分層輔導教學計劃和學科訓練計劃。周末作業(yè)要精心設計,認真批閱,及時講評,并設計好補償練習。指導學生合理安排課余時間,根據各自的情況進行針對性的補償學習和提優(yōu)學習。年級整體規(guī)劃周五晚上和周六上午的集中輔導,要求各學科根據學科的教學進度,合理安排教學輔導的內容和形式。錢學森班繼續(xù)落實小班提優(yōu)計劃,力爭獲得新突破。

8、及時進行家校聯(lián)絡與溝通。在必要的時間點,召開家委會、小型或全體家長會議。各班多召開小型家長會,針對不同類型的同學與家長分類交流,提出個性化指導建議。充分利用家委會和現(xiàn)代信息平臺,和家長分享教育的經驗和智慧,形成家庭、學校、學生的三力合一。

9、加強常規(guī)檢查,保持良好的學習工作環(huán)境。繼續(xù)開展“一日兩項三巡”活動,每天早、中、晚對各班級的“衛(wèi)生、紀律”情況分別巡查一次,并做好記錄。加強學法指導,促進學生核心素養(yǎng)的全面提升,加強心理疏導,營造積極陽光的文化氛圍。開展健康有益的文體活動,提高師生快樂與健康指數。

年級組長工作計劃 篇9

一、指導思想

全面貫徹落實學校工作計劃,切合八年級學生的實際情況,努力探索年級組工作新思路。充分發(fā)揮年級組管理的職能作用,以培養(yǎng)“主體性學生”為目標,深抓學生常規(guī)教育、及傳統(tǒng)文化教育。強化科研意識,以有效教學為主,提高年級教學質量。樹立八年級組整體團結協(xié)作、積極進取的工作作風。

二、工作目標

年級組管理目標:強化年級組、備課組建設,團結協(xié)作,和諧共進。

學生的培養(yǎng)目標:在八年級扼制住分化,密切關注外來打工子女發(fā)展動態(tài),培養(yǎng)自主學習與鉆研精神,平穩(wěn)渡過“青春期”。

教學目標:整體穩(wěn)步推進,重視差生轉化,提升年級合格率。

三、主要工作

1.以“主體性”德育校園文化建設為中心,形成年級和班級特色文化。

經過一年的努力,我們年級的學生總體上還是不錯,但還是有相當一部分學生基礎很差,各種習慣也很差,品德修養(yǎng)也不夠好。本學期在“以人為本”理念下,培養(yǎng)學生“學會做人”,抓年級的學生品德修養(yǎng),形成年級良好育人氛圍。

(1)要繼續(xù)按照《中學生行為規(guī)范》的要求,認真地規(guī)范學生的各種行為習慣和儀表儀容,每一位班主任要不厭其煩的反復抓,從每一個細小的地方抓起。要重視學生在校期間的文明習慣的養(yǎng)成,努

力減少意外傷害事故的發(fā)生。充分利用班會課進行有主題的教育指導。要對學生離開校園后的種種不文明行為及時處理制止,樹立學校良好的形象。(制定年級值勤制度)

(2)緊緊圍繞校園德育主題教育活動,組織學生開展形式多樣的活動,充分調動學生的主體性,給學生多搭建展示個人特長的舞臺,樹立自信心。

(3)深化“溫馨教室”建設工作,發(fā)揮班主任才能創(chuàng)建班級文化特色,本學期要建立讀書角并做好讀書情況記錄。班主任要勤動筆,做好第一手資料積累,在工作中不斷提升班主任專業(yè)素養(yǎng)。

(4)做好家校聯(lián)系工作,利用家?;悠脚_與家長溝通,期中考試前召開一次家長會??荚嚭笳匍_年級大會,樹立榜樣,尋找差距。

(5)關注打工子女學生和特殊學生的生活學習情況,及時了解他們的思想動態(tài),做好幫困助學工作和家庭教育指導。

(6)做好年級組宣傳工作,積極發(fā)動學生向學校文化站投稿。

2、以有效教學為抓手,強化質量意識,提升合格率。

根據本年級學生學習基礎差的弱點,本學期在主抓領導的指導下,以科研促教學,以提升年級合格率為目標,重點抓好學困生和邊緣生的學習。

(1)在分析學生現(xiàn)狀的基礎上,制定年級的“輔優(yōu)、帶中、補差”工作的實施方案。充分利用自習、補課時間,針對學生的個性差異情況,采取“人盯人、補基礎、不放棄”的原則和方法。探索切實可行的分層教學、分段評價的教學方法,重點抓作業(yè)布置環(huán)節(jié)和基礎補習工作,(每個備課組對后進學生制定具體的補差措施),逐步提高教學質量,提升底線,提高合格率。

(2)加強備課組建設:各備課組要認真完成周練和期中、期末考試工作,做好試卷命題、批閱和質量分析,及時了解學生學習情況和發(fā)現(xiàn)不足,切實調整教育教學方法與策略,以確保教育教學質量穩(wěn)重有升。

(3)繼續(xù)抓常規(guī)教學,聚焦課堂教學,認真上好每一節(jié)課,提高課堂的教育教學效率。規(guī)范優(yōu)化教學過程五環(huán)節(jié)的工作(備課、上課、作業(yè)、評價、輔導),關注每一個學生,不放棄一個學生。

3、發(fā)揚艱苦奮斗作風,共促學校發(fā)展。

全組教師之間和諧發(fā)展,打破班與班的界限、課任教師與班主任的界限,充分調動每一個老師的積極性和主觀能性,同心協(xié)力,群策群力,提升年級整體水平。

年級組長工作計劃 篇10

教學質量的不斷提高是學校發(fā)展的生命線和原動力。本學期,我們要以教學為中心,以德育促教學,深入研究八環(huán)節(jié)多形態(tài)課堂建構教學,明確課堂目標,優(yōu)化課堂結構,提高課堂效率。確定教研主題,提升教研質量。本學期是抓教學的好時機,我們要靜下心來,認真具體的做好以下幾項工作:

1、具體細致深化八環(huán)節(jié)多形態(tài)有效課堂的研究

從學習目標、課堂調控、課堂總結、課堂檢測四個方面作出要求,從對學生的調查,檢查師生的落實情況。

對教師的要求:

⑴學習目標要細化、要明確

a.知識與技能:要求清楚,避免使用大綱的模糊語言,對每一個知識點的要求應具體到位,使用師生可操作性語言。

b.過程與方法:具有可操作性,在掌握知識的基礎上,讓學生感受到每一步操作的目的,學會技巧與方法。

c.情感態(tài)度與價值觀:教師不能忽視、蜻蜓點水,適時滲透。

⑵導學單要規(guī)范化:必須有序號便于師生共同整理和梳理知識,有標題,年級、學科、班級、姓名、設計者、年月日 。對教學內容進行知識問題化、問題層次化、問題能力化、問題情景化,這里應充分發(fā)揮教師的能動性。

⑶展示交流的科學性安排:豐富展示交流環(huán)節(jié)的內涵,減少浪費,既要保證學生的充分展示,又要完成教學任務。

⑷強調小組討論的有效性和生成性,提升小組討論的質量。

⑸每一節(jié)課必須留出足夠時間小結,只有及時的總結,才能使教師知道本節(jié)課自己的目的,讓學生明確本節(jié)課的收獲。

⑹每一節(jié)課必須留足夠時間檢測,只有檢測,才能使學生充分感覺到本節(jié)課的收獲,只有每一節(jié)課充滿成就感和幸福感,才能促進學生的學習。

⑺恰當處理好導學單和教學輔導資料的關系。

合理地調控課堂教學節(jié)奏的變化,就能有效掌握教學過程信息的傳遞密度,這對提高課堂教學效率有著直接的影響??旃?jié)奏、高密度的教學模式是提高高中課堂教學效率的最佳方式。所有的教師要盡最大努力杜絕和減少課堂上的低效勞動和無效勞動,不拖堂,不占用學生的課余時間。

對學生的要求:

教師通過各種方式促使學生積極參與課堂建構,能寫出收獲和總結,能順利完成檢測題。四色筆完成導學單,做到“日日清,天天增”。學科長必須在導學單上簽字和評價,教師定期督促學科長,有效促進學生的完成作業(yè)意識。

2、以實用、實惠為目的,確定課題,提高校本教研質量

教師方面:

校本教研是教師專業(yè)成長的根本途徑,借助于全國會議校本教研這個契機,打破形式主義,在務實上下功夫。確定每月的研討主題,制定觀察方案,設計觀察量表,使校本教研向科學化方向發(fā)展。

⑴周三下午的研討課

本學期首先從情境設計,課堂上學生的參與度,小組合作交流的有效性,學習目標的預設與達成四個角度確定觀察方案。

從開學起利用一個月時間,總結全國會議的收獲,提升教師的專業(yè)素質,修改自己的觀察方案,年級及時整理教師的觀察方案,形成一套比較完整的多角度的具有可操作性的觀察方案。

大組:語文、數學、外語三個組分成兩個小組進行聽評課,避免人多嘴雜,互相推諉的局面。

數理化學科教師在落實上下工夫,對重點學生做到面批面改,爭取使學生問題不過夜。

⑵集體備課

堅持備課組長的核心地位,充分發(fā)揮備課組長和骨干教師在備課、說課、研討課中的帶頭作用;高一年級新教師多,自己不備課,直接應用別人的教案和導學單這種方法不可取,只有自己深入備課,加以參考別人的成果,才能形成自己的風格,才能增強自己組織課堂的針對性,所以以個人備課為主,鼓勵2-3人結成備課小組,以周四集體備課為平臺,大家互相參考對方教案和導學單,修改后形成自己的教案和導學單,逐步向集體備課過渡。在教案和導學單中要體現(xiàn)體現(xiàn)五備,備學生,備教才,備情境,備問題。

⑶年級領導深入備課組,包學科聽課,參與教學研討

深化教師的聽課制度,聽課必須帶觀課方案,課后與組織課堂教師進行交流,堅持以教學為中心,完善領導教學研討會議制度。提升老師的授課水平及教學能力。王書記負責數學學科,王民會負責物理、生物學科,米日新負責化學學科,武慧霞負責語文學科,葛軍凱負責英語學科,劉紅春負責史地政學科。

⑷關注教師專業(yè)成長,發(fā)揮教育科研對教師發(fā)展的引領作用。培養(yǎng)有激情和夢想,有積極性和主動性,有幸福感和成就感的師生。

問題即課題,強調反思意識、積累意識、提煉意識,提倡寫成文字性的隨筆等。各個層面領域的教師和班主任甚至學生,按時保質地向有關部門上交自己的優(yōu)秀教案、隨筆、心得、論文等。充分利用校報這一有利的宣傳陣地積極投稿為我們的教育教學服務。教科研應貫徹在我們教學工作的始終,服務教師的專業(yè)化發(fā)展。

學生方面:

⑴落實學生的良好的學習習慣。課前預習、上課積極參與討論,專心聽講做筆記、積極思考提問題,認真完成導學單,整理錯題,積累好題,及時鞏固復習等好習慣,在學習過程中加以落實,不打折扣。提倡勤奮還要有悟性,自學提高質疑能力,挑戰(zhàn)產生興奮活躍思維,高能還要細心。只有關注過程中學習的興趣和內在動力,才能使自己的成長有不竭的源泉。

⑵引導學生樹立高目標,遠大的理想,這樣才能使學生心中有永恒的希望,不斷的去追求,克服內心的狹隘和眼光的低俗,完善發(fā)展自己,做社會的合格人才,新社會的建設者。

⑶重視學法指導,指導學生高效率地學習,有效果地學習,發(fā)展性地學習,在各個教學環(huán)節(jié)幫助學生優(yōu)化學習方法,掌握學習技巧。以強化教學管理為突破口,引導學生從規(guī)范走向習慣,從被動轉為主動,變外在壓力為內在動力,教師要結合具體情況進行勤奮學習的引導教育和不良學風的糾正教育,在班級、年級內形成優(yōu)良的學習氛圍。

⑷期中考試后,召開成績優(yōu)秀學生的事跡,經驗交流會,優(yōu)干的經驗交流會。

⑸重視尖子生培養(yǎng),做好重點班工作。

以高二年級為基礎,抓全國競賽的組織與實施。把握重點班學生的心理特點,加強心理輔導,建立競爭機制,煥發(fā)激情和斗志,把重點班打造成年級各項工作的標兵班和先鋒隊。



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