在制定制度之前，需要對組織或團體進行全面的調查和分析，了解其當前的狀況和需求。怎么寫出優(yōu)秀的公司安全的制度？這里給大家分享公司安全的制度，方便大家學習。
一、安全用電技術措施
1.1配電系統設置及保護方式
1.1.1本工程施工用電采用tn—s系統，三相五線制供電，做到三級配電兩級保護（總配電室、分配電箱、開關箱三級配電控制，總配電室、開關箱兩級漏電保護）。
1.1.2各用電設備必須按“一機、一閘、一箱、一漏保—一鎖”配置開關箱。
1.1.3架空導線必須采用絕緣導線，在施工現場任何地方均不允許使用裸體導線。
1.1.4保護零線必須采用黃/綠雙色專用線，其截面面積不少于相線的1/2，且絕緣銅線不小于10mm2，絕緣鋁線不小于16mm2.
1.1.5在電源進入現場總配電室電源側分別設置工作接地（引出工作零線n）和保護接地（引出保護零線pe）（接地裝置見附圖），其中接地裝置接地電阻應不大于4歐姆。
1.1.6保護零線接至以后各配電箱和用電設備不帶電金屬外殼，中間不允許間斷，不允許接入空氣開關、漏電保護開關、保險絲等，且與各用電設備連接應采用不小于2.5mm2的多股絕緣銅線。
1.1.7分別在空壓機房、鋼筋加工車間、攪拌站、臨時用電箱制作重復接地裝置（做法同前），接地電阻應不大于10歐姆。
1.1.8工作零線與保護零線嚴禁相連，保護零線應單獨敷設，重復接地必須與保護零線相連接。保護零線必須采用絕緣導線。
1、工作接地2、隧道洞外保護接地3、施工現場保護接地
接地裝置示意圖
1.2漏電保護器保護
用電線路中采用二級漏電保護，前級應采用漏電動作電流不大于50ma，動作時間不大于0.1s的快速動作電流型漏電保護器，末級應采用漏電動作電流不大于30ma（潮濕或有腐蝕性介質不大于15ma）漏電動作時間不大于0.1s的漏電保護器，漏電保護器在使用過程中應由電工定期檢查（每月不少于一次），并將檢查結果記入電工巡檢維修記錄。（見附表）
1.3電器設備的設置：
1.3.1總配電箱內配置按系統圖及功能和用電量配置隔離開關，按各分路用電量配置同時具備短路、過載、漏電保護功能的漏電斷路器。各配電線路應做編號，注明用途標記，配電盤兩端應與重復接地線及保護零線做電氣連接。配電盤或配電線路維修時，應懸掛“有人維修，禁止合閘”標志牌。停、送電操作時，必須由專人監(jiān)護執(zhí)行。
1.3.2分配電箱應用1.2~2mm厚的鐵皮制作，箱內非絕緣配電板應與箱體和保護零線可靠連接，進出電箱的電線一律由箱體下部開口處引入引出，配電板上應分設置工作零線（n）端子板和保護零線端子板（pe），并明確標注：n或pe。n線端子板必須與金屬電器安裝板絕緣，pe線端子板必須與金屬電器安裝板做電氣連接。進出線中的n線必須通過n線端子板連接，pe線必須通過pe線端子板連接。
1.3.3各配電箱開關箱，應安裝端正，做好防雨、水設置，固定式電箱中心點高1.4—1.6米，移動式電箱應設在堅固、穩(wěn)定的支架上。其中心點高0.8—1.6米，并保證箱前通道暢通，無雜物。
1.3.4配電箱與開關箱距離一般不應大于30米，開關箱與用電設備距離一般不大于3米。
1.4電器設備操作與維修人員：
1.4.1電工及維修人員必須持有效電工證上崗，嚴禁無證人員進行電氣操作和維修。
1.4.2各類用電人員應掌握安全用電基本知識和新用設備的基本性能。專業(yè)電氣作業(yè)人員應佩戴相應的勞動保護用品。工作時發(fā)現問題應立即排除并向上級匯報，及時處置。
1.4.3嚴禁設備帶病作業(yè)，停用設備應拉閘斷電上鎖。搬運設備必須切斷電源。
1.5電氣設備的使用和維護：
1.5.1配電箱、開關箱應每周進行一次定期檢查，發(fā)現問題及時維修，維修時必須將前一級電箱的相應電源開關拉閘斷電，掛停電檢修標志，并鎖好或派專人看護，嚴禁帶電作業(yè)，對于漏電保護器動作應查明原因，排除故障后，方可再次送電。停電檢修標志牌。（見附圖）
1.5.2成洞地段及一般場所的照明電壓為220v，工作面及環(huán)境潮濕和易潮的場所照明電壓必須采用36v安全電壓，移動照明及行燈電壓不大于36v。
1.5.3所有配電箱均應標明其名稱、用途，并做出分路標記。
1.5.4施工現場使用配電箱、開關箱，對固定式的安裝高度要求箱底與地面的垂直距離為1.3—1.5m，手持電動工具應采用移動式開關箱，內裝漏電保護器，配電箱、開關箱進出線口一律設在箱體的下底面且有防絕緣損壞措施，整個施工現場采用三級配電二級保護，在配電箱和開關箱內裝設漏電保護器，使之具有分級分段的保護功能，有門、有鎖、有防雨措施，箱內無雜物。配電箱的采購、安裝、維修均應按有關規(guī)范、規(guī)定執(zhí)行。
1.6.電纜敷設：
1.6.1地埋敷設電纜時，電纜溝深度應不小于0.6m，并在電纜上下左右均勻鋪設不小于100mm厚的細砂，然后覆蓋磚等硬質保護層，最后覆蓋土。
1.6.2從底部至作業(yè)層的電線電纜，應沿作業(yè)層上固定好的膨脹螺栓敷設，掛網將電纜固定于鋼絲繩上，固定間距不大于3米。固定后電纜應不承受拉力。
1.6.3電纜接頭盒或電纜插座應設置于地面上，并能防塵、防水、防腐和防機械損傷。
1.6.4施工現場的水泥罐、攪拌站等高的機械設備應安裝防雷裝置，防雷引下線可利用機械設備的金屬結構。
二、安全用電制度
2.1技術交底制度：
開工前應由物設部在安全人員的監(jiān)督下，向有關人員進行安全技術交底，詳細介紹臨時用電方案內容，安全用電措施和注意事項，完畢后履行簽字手續(xù)。
2.2安全檢查、檢測制度：
專業(yè)電工對工作接地、重復接地、線路絕緣電阻進行檢測，以后每月定期檢測，并做好檢測記錄。對于漏電保護器
電工應定期對試驗按鈕進行試驗，檢查是否動作。發(fā)現問題及時更換。各工區(qū)每月、項目部每季度分別按附表《臨時用電檢查評分記錄表》內容進行認真檢查并打分，對發(fā)現問題要落實到人并限期整改。
2.3電氣維修制度：
電氣故障應由專業(yè)電工進行維修，電工應以預防為主，加強檢查及時發(fā)現和消除隱患，并建立維修記錄。（維修記錄表見附表）
2.4安全用電防火措施：
按總配電圖正確接線。電器電纜應按設計要求安裝，各電氣連接頭應壓接牢固。施工現場應建立防火檢查制度，加強領導，配備用于撲滅電氣火災的專用滅火器及砂箱等。使用電焊、氣焊時要執(zhí)行安全用火制度，并有專人監(jiān)護。
三、事故應急預案
電氣事故應急預案是施工現場臨時用電施工組織設計的重要一環(huán)，直接關系到企業(yè)的信譽和施工人員的生命安危及社會的穩(wěn)定。因此，應根據工程結構施工現場的特點制定相應的事故應急預案，成立事故應急救援小組，有效及時地進行事故處理，防止事故的擴大。
事故應急救援安全領導小組
組長：
副組長：
成員：（各工區(qū)長、現場安全員、電工、班組長）
3.1發(fā)現有人觸電，現場有關人員應立即報告現場負責人及事故應急救援組組長；同時，盡快使觸電者脫離電源；然后根據觸電者的具體癥狀進行對癥施救；采取有效措施防止事故擴大和保護現場。
3.2脫離電源的基本方法有：
3.2.1將出事附近電源開關刀拉掉，或將電源插頭拔掉以切斷電源。
3.2.2用干燥的絕緣木棒、竹竿、布帶等物將電源線從觸電者身上撥離或者將觸電者撥離電源。
3.2.3必要時可用絕緣工具（如帶有絕緣柄的電工鉗、木柄斧頭及以鋤頭）切斷電源。
3.2.4救護人可帶上手套或在手上包纏干燥的衣服、圍巾、帽子等絕緣物品拖拽觸電者，使之脫離電源。
3.2.5如果觸電者由于痙攣手指緊握導線或導線纏繞在身上，救護人可先用干燥的木板塞進觸電者身下，使其與地絕緣來隔斷入地電流，然后再采取相應的辦法把電源切斷。
3.2.6如果觸電者觸及斷落在地上的帶電高壓導線，且尚未確證線路無電之前，救護人員不可進入斷線落地點8~10m的范圍內，以防止跨步電壓觸電。觸電者脫離帶電導線后應迅速將其帶至8~~10m以外立即開始觸電急
救。只有在確證線路已經無電，才可在觸電者離開觸電導線后就地急救。
3.3在使觸電者脫離電源時應注意的事項：
3.3.1未采取絕緣措施前，救護人不得直接觸及觸電者的皮膚和潮濕的衣服。
3.3.2嚴禁救護人直接用手推、拉和觸摸觸電者；救護人不得采用金屬或其他絕緣性能差的物體（如潮濕的木棒、布帶等）作為救護工具。
3.3.3在拉拽觸電者脫離電源的過程中，救護人宜用單手操作，這樣對救護人比較安全。
3.3.4當觸電者處于高位時，應采取措施預防觸電者在脫離電源后墜地摔傷或摔死（電擊二次傷害）。
3.3.5夜間發(fā)生觸電事故時，應考慮切斷電源后的臨時照明問題，以利救護。
3.4觸電者未失去知覺的救護措施：
應讓觸電者在比較干燥、通風暖和的地方靜臥休息，并派人嚴密觀察，同時請醫(yī)生前來或送往醫(yī)院診治。
3.5觸電者已失去知覺但尚有心跳和呼吸的搶救措施：
應使其舒適地平臥，解開衣服以利呼吸，四周不要圍人，保持空氣流通，冷天應注意保暖，同時立即請醫(yī)生前來或送往醫(yī)院診治。若發(fā)現觸電者呼吸困難或心跳失常，應立即施行人工呼吸或胸外心臟擠壓。
3.6對“假死”者的急救措施：
當判定觸電者呼吸或心跳停止時，應立即按心肺復蘇法就地搶救。
3.7應急救援工具：
施工現場應備有必要的應急救援工具。如：絕緣手套、絕緣棒、電工絕緣鉗、藥箱、擔架等。
四、施工現場用電安全規(guī)定
4.1：參加工程施工的所有施工人員，要熟悉本工種的安全技術操作規(guī)程。在操作中堅守工作崗位，嚴禁酒后作業(yè)。
4.2：所有新進場施工人員必須進行三級教育，特種作業(yè)施工人員必須持證上崗。
4.3：工作前一定要檢查機械、工具等確認完好，方準使用。
4.4：電氣設備線路必須絕緣良好，電線不得與金屬物件綁在一起，各種電動工具必須按規(guī)定接零或接地保護，如停電休息時，必須拉閘加鎖。
4.5：施工機械和電氣設備，不得超負荷作業(yè)和帶病運轉，發(fā)現問題應立即停機檢查，不得在運轉中修理。嚴禁將頭、手伸入機械轉動范圍內。
4.6：施工現場的電力系統嚴禁用大地做相線或零線，保護零線（pe線）中嚴禁裝設開關和熔斷器。
4.7：用于電器設備相連接的保護零線截面不小于2.5mm2的多股絕緣導線。
4.8：手持式電動工具的保護零線，應在絕緣良好的多股銅線橡皮電纜內，其截面不小于1.5mm2，其芯線顏色為黃綠雙色。
4.9：施工現場的所有的用電設備，必須在設備負荷的首端處設立漏電保護裝置。
4.10：電纜接頭應牢固可靠，并應做絕緣包扎，保持絕緣強度，不得承受張力。
4.11：開關箱附近不得堆放有妨礙操作維修的物品，不得有灌木雜草等。
4.12：開關箱應裝設端正牢固，移動式開關箱配箱，應裝設在牢固的支架上。與地面垂直高度不小于0.6m。
4.13：配電箱內所有的開關應按規(guī)定緊固在電器安裝板上，不得歪斜或松動，配電箱、開關箱必須有可靠的防雨措施。
4.14：配電箱內連接線應要用絕緣導線，接頭不得松動，不得有外露帶電部分，箱體必須有可靠的保護接零。
4.15：配電箱內的`開關電器必須可靠完好，不準使用破損及不合格的電器及開關。
4.16：每臺用電設備應有各自的專用開關，必須實行“一機、一閘、一漏、一箱”，嚴禁在一個開關上控制兩臺以上的用電設備。
4.17：開關箱內的開關電器必須能在任何情況下都可以使用電設備與電源進行隔離，移動開關箱及開關箱的進出線，必須采用橡皮絕緣電纜。
4.18：配電箱內嚴禁放置任何雜物，并應經常保持清潔。
4.19：熔斷器開關更換熔體時，嚴禁采用不合格熔體或銅絲、鋁絲代替。
4.20：電動施工機械，手持電動工具的安全裝置，應符合國家標準、專業(yè)標準和安全技術規(guī)程，并有產品合格證書及使用說明書。
4.21：震動器、震動棒、水泵的負荷線，必須采用橡皮護套銅芯軟電纜。水泵的負荷線必須采用yhs型防水套橡皮電纜，并不得承受任何外力。
4.22：照明器具和器材的質量均應符合有關標準、規(guī)范的規(guī)定，不得使
用絕緣老化或破損的器材和器具。
4.23：嚴禁在施工現場各種工作平臺上及其它非固定場所使用220v碘鎢燈。各種工作平臺及隧道內未成洞地帶必須使用經安全隔離變壓器輸出的不大于36v的安全電壓的照明燈具。
五、配電箱使用管理制度
為規(guī)范管理施工現場的配電箱，特做出以下規(guī)章制度：
1、電箱內已安裝好的各種電器任何人不得隨意拆動，在使用過程中如發(fā)現問題應及時向工區(qū)值班電工聯系，由工區(qū)電工妥善解決，如發(fā)現擅自私拉亂動者，一次給予100~200元罰款。
2、電箱內配制有三孔插座，所有用電設備必須有可靠的接地，如發(fā)現照明設備及小型機具不經過插頭隨意插在或掛在插座及閘刀上，發(fā)現一次罰款50~100元。并沒收所有電源線及機具。
3、在使用電焊機或其它設備時，必須使用四孔插頭（即三相火線一相地線），配制不全或沒有者，將對其處以50~100元罰款。
4、所有從配電箱內引出的電源線必須離開地面，如發(fā)現放在地面或腳邊被車輛或其他硬體物件對電線的碰撞、擠壓破損者，發(fā)現一次罰款50元。
5、施工現場使用的照明設備或其它小型機具嚴禁放在鋼筋或其它導體上，違者罰款50元。
6、配電箱安放在固定位置上，發(fā)現亂搬亂移者，一次罰款50元。
7、配電箱內嚴禁放置任何物品，發(fā)現亂放物品者，一次罰款50元。
六、其它事項
本制度中未盡事項要嚴格按jgj46—20__《施工現場臨時用電安全技術規(guī)范》及其它有關安全規(guī)定執(zhí)行。
為維護正常的工作秩序，確保財產安全，特制訂本制度。
一、安全保衛(wèi)工作，要認真落實責任制?？偨浝硎枪景踩Ｐl(wèi)的第一責任人，應把安全保衛(wèi)工作切實提上議事日程，進行研究、部署，對本公司的安全保衛(wèi)工作負全責。
二、成立以總經理任組長、副總經理任副組長、各部門負責人為成員的安全保衛(wèi)工作領導小組，定期檢查安全保衛(wèi)工作，投資發(fā)展部主任、辦公室主任、市場營銷部主任分別是文苑小區(qū)、會議中心、售房市場的安全保衛(wèi)責任人。發(fā)現問題，及時采取措施解決。
三、根據實際需要，辦公室主任兼職安全保衛(wèi)干事，負責安全保衛(wèi)工作，切實負起安全保衛(wèi)責任。
四、落實防火措施，會議中心等重要場所設置的消防栓，不得用作他用，專人應定期檢查消防栓是否完好無損;配備的各種滅火器，要按規(guī)定期限更換滅火藥物;防火通道必須保持暢通，嚴禁堆放任何物品堵塞防火通道。
五、抓好安全用電：
1、電線、電器殘舊不符合規(guī)范的，應及時更換;
2、嚴禁擅自私接電源和使用額外電器，不準在辦公場所使用電爐;
3、會議中心、配電房等重地，嚴禁吸煙和使用明火，非專業(yè)管理人員，不得隨意進入。
六、落實防盜措施：
1、財務室要安裝防盜門窗和自動報警器，下班時要接通報警器的電源;
2、重要部門的房間要設置防盜門窗，辦公房間無人時要關好門窗和電燈;
3、公司財物不得隨便放置，重要文件及貴重物品必須鎖好;
4、車輛停放時應采取必要的防盜措施。
七、安全保衛(wèi)人員要有高度的責任感，經常檢查、督促安全保衛(wèi)措施的落實情況，發(fā)現問題，及時消除隱患。因對工作不負責任而造成事故的，一律追究責任;情節(jié)嚴重構成犯罪的，移交司法部門追究刑事責任。
八、全體員工都有遵守本制度及有關安全規(guī)范的義務。凡違章造成事故的，一律追究責任;情節(jié)嚴重構成犯罪的，移交司法部門追究刑事責任。
一、生產安全管理的規(guī)定
1.各部門必須建立健全安全生產的各項制度和操作規(guī)程。
2.對公司員工必須進行生產安全教育,填寫三級教育卡片備檔。生產員工上崗前,部門或車間必須對員工進行操作培訓,經考試合格后才能獨立操作。
3.公司為從事作業(yè)的人員提供必要的安全條件和防護用品。
4.杜絕管理人員違章指揮和強令冒險作業(yè)。實際操作人員有權對上述行為拒絕執(zhí)行。
5.生產人員必須嚴格遵守操作規(guī)程。
6.設備安全防護裝置必須始終處于正常工作狀況,任何人無權擅自拆除設備安全防護裝置,違者將予以重處。為了確保安全,設備安全防護裝置不能正常工作時,不準開機運行。
7.為了保證用電安全,嚴禁開啟設備的電氣箱,發(fā)生電氣故障,必須由電工進行修理,并認真執(zhí)行設備檢修期間附:設備檢修期間的停送電規(guī)定
(1)設備遇大修、小修時都必須事先停電,并懸掛“設備檢修”標志牌,示明設備處在檢修狀態(tài),設備檢修完畢,需要送電調試前,必須認真巡視設備各部位,并通知在場操作人員和其他檢修人員,設備調試合格后交付使用同時撤走“設備檢修”標志牌;
(2)日常維修(尤其是電氣維修)原則上要求停電檢修,除非某些部位的檢修可以或者需要帶電時,但必須確保人員和設備的安全上有保證。設備的日常維修是否需要停電,由當班檢修人員根據當時實際情況確定并通知操作工,生產車間不得強制要求帶電檢修;
(3)設備停電檢修后的送電,必須由電工執(zhí)行,送電完畢后由電工通知操作工或班長,正常停機或開機不受此限制。
8.禁止亂拉電線、亂接電器設備,非專業(yè)人員嚴禁從事排拉電線、安裝和檢修電器設備。
9.動用明火必須嚴格執(zhí)行《動用明火審批制度》。的停送電規(guī)定。
生產車間管理制度
第一條生產紀律
1、生產過程中必須嚴格按設計圖紙及有關要求生產，勤儉節(jié)約，杜絕浪費。
2、廠區(qū)及生產車間內嚴禁吸煙。
3、愛惜生產設備、原材料和各種包裝材料，嚴禁損壞。
4、服從生產主管的安排，及時作業(yè)，保證按時、按質、按量完成生產任務。
5、衣著清潔整齊，按照要求穿制服上班。
6、嚴禁私自外出，有事必須向生產主管請假。
7、保持車間環(huán)境衛(wèi)生，不準在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產任務完成后要將地面清掃干凈。
8、當產品出現不良時應立即停工并上報，查找原因后方可繼續(xù)生產。
第二條操作規(guī)程
1、正確使用生產設備，嚴格按操作規(guī)程進行，非相關人員嚴禁亂動生產設備。
2、生產過程中的產品要按使用說明正確操作使用，注意防火、防爆、防毒。
3、嚴格按照設備的使用說明進行生產，嚴禁因搶時間而影響產品質量。
第三條產品質量
1、必須樹立“質量第一、用戶至上”的經營理念，保證產品質量。
2、嚴把原材料進庫關，高品質原料出高品質產品。
3、禁止使用替代原料，嚴格按圖紙配料，配好料，確保符合規(guī)范。
3、注意生產過程中的細小環(huán)節(jié)，要求包裝良好，碼垛整齊美觀。
5、檢查產品的標簽、名稱、型號規(guī)格、做到萬無一失。
6、裝車前需最后檢查、核對(產品名稱，規(guī)格、數量、包裝情況)，做到單貨相符。
7、文明裝車，堆碼合理。
第四條安全生產
1、生產過程中注意防火、防爆、防毒。
2、嚴格按照設備使用說明操作，防止出現傷亡。
3、生產時必須戴好防護口罩、手套，防止機械傷人。
4、注意搬運機械的操作，防止壓傷、撞傷。
5、正確使用帶電設備及電氣開關，防止遭受電擊。
6、易燃、易爆物品應單獨堆放，并樹立醒目標志。
7、原材料、包裝物、零小的設備應布局合理，堆放整齊，
第五條設備管理與維修
1、大宗設備應有專人負責。
2、所有設備應定期保養(yǎng)，每日檢查。
3、制訂完善的設備維修及保養(yǎng)計劃，并做好維修保養(yǎng)記錄
目的：提高員工安全意識，掌握安全操作技術，確保安全生產。
適用范圍：公司所有員工。
責任人：生產副總經理、制造部經理、工程部經理、生產車間主任、機修車間主任、班組長。內容：
1.安全教育設施：
1.1公司應有必要的安全教育器材，費用在安全技術措施費中列支。
1.2工程部、制造部應充分利用安全教育設施，攝制、錄制有關安全生產、勞動保護教育題材及事故案例等內容。不斷積累、充實、完善教育史料。
2.三級教育：
2.1新工人（臨時工、合同工、實習人員）上崗前必須經過三級安全教育。
2.2公司級教育由行政部組織，工程部、制造部負責教育，內容為國家有關安全生產法令和規(guī)定，公司生產特點、典型事故案例和安全守則。
2.3車間級教育由車間主任負責，由車間安全員進行教育，內容為本車間生產特點，車間安全技術規(guī)程和安全生產規(guī)章制度等。
2.4班組級教育由組長負責，內容為崗位技術安全操作法,崗位責任制，崗位事故案例預防事故的措施，安全裝置及個人保護用品和消防器材的性能、用途和正確使用方法。
2.5員工在公司內車間之間調動，干部參加勞動以及脫離崗位六個月以上者，要再行車間、班組級安全教育，車間內部各工段之間工作調動也要履行班組級安全教育。
2.6行政部對批準來參觀、學習人員應講明一般安全注意事項。
2.7經三級教育后，必須進行考核,考核成績歸檔保存。
3.特殊教育
3.1從事特種作業(yè)人員必須經地方政府機構（或受委托的公司有關主管部門）進行專業(yè)培訓考核、取得安全作業(yè)證方可操作。
3.2對特種作業(yè)人員，工程部每年要組織培訓考核。
3.3在新工藝、新技術、新設備和新產品投產前，按新的崗位安全操作法，對崗位操作者和有關人員進行專門培訓教育，并經考試合格后方可獨立操作。
3.4發(fā)生重大事故或惡性未遂事故時，所在部門主管應及時組織有關人員進行事故現場教育，避免發(fā)生類似事故。
4.日常安全教育
4.1各級領導應對員工進行經常性的安全思想、安全技術、工藝紀律、勞動紀律和法制教育。
4.2公司應經常開展安全教育活動，活動內容：
4.2.1學習有關安全生產的文件和先進經驗；
4.2.2學習有關安全技術和工業(yè)衛(wèi)生知識，檢查規(guī)程制度貫徹執(zhí)行情況；
4.2.3開展事故預想及事故緊急處理的訓練，分析、討論事故或事故苗頭的原
4.2.4參觀安全生產展覽會，觀看安全教育電影等；
4.2.5安全操作表演;
4.2.6進行典型教育,表揚先進.
4.3大修前，停車中，檢修前和開車前必須進行專門的安全教育。
4.4對員工違章以及重大事故責任者，由行政部、工程部或制造部根據情節(jié)，進行離崗安全教育。重大事故責任者復工時需經制造部或有關單位進行復工安排教育，并將事故性質和責任記入安全檔案。
4.5有計劃地對女員工進行特殊勞動保護教育。
5.安全技術考核
5.1制造部對員工每年進行一次安全技術考核，考核成績予以公布并記入檔案。
5.2公司總經理、副總經理安全技術考核由上級負責。
5.3中層干部和工程技術人員安全技術考核，由行政部負責。
5.4員工安全技術考核，由各車間主任主持，車間管理員具體執(zhí)行。
為加強對公司所屬各分公司的安全管理,確保公司安全總體目標的實現,特制本要求:
一、總體要求
1、認真學習國家電力公司及上級主管部門有關安全的管理規(guī)定、規(guī)程、制度及要求,堅持“安全第一、預防為主”的方針,堅持以人為本的思想,認真貫徹落實上級安全工作會議精神及公司有關安全管理規(guī)定和考核辦法,并能結合本單位實際情況,編制出適合于本單位的安全管理保證體系。
2、貫徹ohsms18000標準后,各種安全臺賬和記錄作為作業(yè)文件全部進入電腦,安全基礎管理實現程序化、標準化、規(guī)范化。
二、具體要求
1、各分公司經理安全責任要到位,親自組織落實上級
有關安全生產的重要文件、親自宣傳貫徹有關安全工作會議精神、親自組織召開本單位安全工作專題會、親自組織開展安全大檢查。
2、分公司必須有專職的安監(jiān)部門或安監(jiān)人員,安監(jiān)人員要持證上崗。
3、堅持一切施工活動必須有安全施工措施的原則,編制切實可行有效的安全施工措施,在施工前進行交底,按《管規(guī)》規(guī)定需要填寫安全作業(yè)票的項目必須填寫安全施工作業(yè)票。嚴格按照施工措施有序施工,杜絕違章指揮和違章作業(yè)。
4、按公司《安全管理規(guī)定》和有關安全規(guī)程要求開展安全教育活動。
5、錄用分包工程隊伍時,確保建委的安全資格證和勞動部門的安全資格認可證齊全。
6、未遂事故要按事故對待,每月5日前要向公司安監(jiān)部報出本單位上月安全事故月報表。
7、各分公司發(fā)生事故時,一定要按“四不放過”原則嚴肅處理,并在事故發(fā)生當日電話報告公司安監(jiān)部,在事故發(fā)生一周之內將事故發(fā)生的經過以書面的形式上報公司安監(jiān)部,不得隱瞞事故。
8、分公司每月組織一次安全大檢查,班組每周組織一次安全大檢查,并做好記錄。
9、每月組織召開由專職安全員、技術員和班組長參加的安全工作會議。
10、制定安全獎懲制度,對違章作業(yè)人員進行的罰款要做為安全獎勵經費,由分公司安監(jiān)部門或專職安監(jiān)員掌握使用。
11、每年終要向公司安監(jiān)部報送安全工作總結和提出下年度安全工作計劃建議。
12、堅持開展班組班前會及班后會和周五安全日活動。
13、分公司使用的倒鏈等工器具,應按規(guī)定進行安全檢驗,并做好記錄
14、各分公司安全管理要嚴格執(zhí)行公司安全管理規(guī)定和安全文明施工考核辦法。
為了切實做好學校安全用電工作，防止觸電事故的發(fā)生，使電力更好地為師生學習和生活服務，特制定本制度。
1、安全用電，人人有責。自覺遵守安全用電規(guī)章制度，維護學校的用電設施，是每一個師生義務。
2、安裝、維修應找電工，嚴禁在辦公室、教室等場所私拉亂接電線。
4、禁止非專業(yè)人員，私自開啟配電箱。
4、教職工、學生離開辦公室、教室前要注意關閉用電器，節(jié)約用電。
5、禁止在吊燈的.導線上懸掛任何物品。
6、電線斷落不要靠近，要派人看守，并及時找電工處理。
7、學校用電線路專人維護。
8、計算機網絡教室、多媒體教室、教師辦公室、行政辦、總務處、教導處、廚房等由有關人員負責用電安全，出現安全事故相關人員賠償損失。
9、發(fā)現電線短路起火時，要先切斷附近的總電源，不準用水潑。
10、辦公室嚴禁使用其它大功率電器。（如：電熨斗、電飯鍋、取暖器）
為促進和保持公司員工工作積極性和自覺性，貫徹企業(yè)精神和經營宗旨，保證公司目標實現，公司將進一步制定和完善相關規(guī)章制度，本著規(guī)范化管理、精細化管理、制度化管理、人性化管理、標準化管理、組織化管理原則，以制度管理人和事；堅持以人為本，應盡力做到公平、公正、公開，保障公司高效、協調運行；以制度為依據，制度有明文規(guī)定則可受獎受罰，否則免之。獎懲原則是：獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，鼓勵上進，鞭策落后。
第一條獎勵：
獎勵是成績的體現、進取的動力、激勵的措施，公司奉行有功必獎的原則，鼓勵員工勤勞敬業(yè)。獎勵方式：通報表彰、發(fā)獎狀和頒發(fā)獎金，可單獨獎勵，也可以同時獎勵，不限名額。
一、優(yōu)秀團隊獎：年終對各部門的管理、服務、紀律、任務完成、業(yè)務水__、工作業(yè)績等進行評審。總的要求是管理規(guī)范有序、服務及時到位，組織紀律嚴明，工作業(yè)績突出，團隊協作良好，部門配合協調，無客戶不滿投訴，無重大經濟損失，無嚴重安全事故，這樣的團隊，可獲最佳團隊獎。由公司分管總經理組織評審，除通報表彰，發(fā)獎狀外，根據業(yè)績情況確定一定數額的現金獎勵。
二、優(yōu)秀管理者獎：公司各級管理人員能以身作則，勇挑重擔，遵章守紀，業(yè)績突出，業(yè)務精進，組織能力強，能很好地帶領一個團隊完成各項工作任務，由公司分管總經理組織評審，被評為優(yōu)秀管理者的，應給予以獎勵，除通報表彰、發(fā)獎狀外，還應給予1000元的獎勵。
三、優(yōu)秀員工獎：根據各崗位員工工作業(yè)績，執(zhí)行力度，遵守規(guī)章制度，考勤和其他表現良好者，予以獎勵，由公司分管總經理組織評審，除通報表彰，發(fā)獎狀外，應給予600元的獎勵。以上三個獎項屬年度獎，年終獎勵一次，由董事長親自表彰和發(fā)放獎勵。
四、舉報獎：公司任何一個員工，都有權利有義務對公司內部嚴重失職、貪污盜竊、營私舞弊、泄漏公司機密、違法亂紀等行為向公司管理人員舉報，凡屬核查無誤、情況屬實的有效舉報，頒發(fā)舉報獎。
獎勵方式：為保障舉報人的權益，此獎不公開授予，由總經理或總經理授權人員特別頒發(fā)給獲獎者一定數量的獎金。
此獎為即時獎勵，即時舉報，即時授予
五、特殊貢獻獎：為保衛(wèi)公司財產、人身安全、忠于職守者；為公司解決較大難題，避免和制止不良社會影響者由董事長授予特殊貢獻獎。
此獎為隨時出現，隨時授予
六、全勤獎：員工在一個月內無曠工或消極怠工現象，遲到在2次共10分鐘以內，休假加病事假不超過2天的，公司應給予當月100元的`獎勵，在當月工資金中發(fā)放，并通報表章，由行政部門負責此項獎勵，1月1次。
第二條懲罰：
懲罰是對出錯員工的教育，公司奉行有錯必究的原則，懲罰方式分為口頭警告、通報批評、罰款三種，實行一次警告或通報批評、二次罰款的處罰政策。
一、有下列行為之一，累教不改的，應一次罰款20元：
1、上班時間儀容儀表不整，裝扮影響公司形象者
2、隨地吐痰、亂扔煙頭、紙屑或其他雜物者
3、車間工具、物品擺放、庫房商品、個人物品、辦公桌面文件碼放凌亂者
4、在上班時間內，對辦理非本職工作不服從者
5、衛(wèi)生沒有及時打掃或打掃不干凈者
6、不服從工作安排者，多次打招呼不聽者
7、請人代打卡或給別人打卡者
8、9點鐘前沒有打掃完衛(wèi)生和吃完早餐者
9、其它不遵守公司規(guī)章制度的行為
二、有下列行為之一者，罰款50～100元
1、對客戶、同事污言穢語、不講禮貌者
2、因服務態(tài)度問題導致客戶投訴者
3、工作態(tài)度惡劣、侮辱他人者
4、因過失泄漏公司機密者
5、其它不遵公司規(guī)章制度較為嚴重的行為
三、有下列行為之一者，一次罰款400～800元，觸犯國家法律法規(guī)的，將移送司法機關處理：
1、在工作場所打架斗毆，造成嚴重傷亡者
2、對客戶投訴未能及時妥善解決，致使矛盾激化或其它嚴重后果者
3、蓄意破壞公司財物者
4、觸犯國家法律法規(guī)，被拘留、勞教、判刑者
5、故意泄漏公司機密者
6、因嚴重失職給公司造成重大經濟損失者
7、員工與客戶勾結，損公肥私，一經發(fā)現，除收繳不正當收入外，另處以罰款
8、其它嚴重錯誤行為
四、公司其它制度和規(guī)定有處罰項目和金額的，按有關規(guī)定和制度執(zhí)行
五、員工有下列情況，應賠償公司損失
1、員工損壞公司物品，視情節(jié)輕重賠償損失，故意損壞的應加倍賠償；正常使用損壞的根據具體情況適當賠償；如是設備質量的原因，則不承擔賠償。
2、員工丟失公司財物按照一定比例給予賠償。
第三條懲罰的實施
1、員工可以直接向總經理或行政部報告違紀行為；
2、總經理及行政部發(fā)現違紀行為可以直接進行處罰，該部門經理按管理不力論處，處以與員工相同的懲罰。
3、違紀罰款的繳納：對于受到罰款處罰的員工，由行政部門下達處罰通知，送達員工簽字生效，如員工拒絕簽字，可強制執(zhí)行，從下月工資中扣除。
1、目的和適用范圍
1、1目的
為了能盡早地發(fā)現不安全隱患，及時采取有效的安全防范措施，保證安全生產，特制訂本制度。
1、2適用范圍
本程序適用于公司所有部門的安全管理。
2、職責
行政本部安保部(以下簡稱安保部)負責公司范圍內的安全檢查。
各部門負責本部門范圍內的安全檢查。
3、管理內容
3.1公司安全委員會組織各部門對公司進行每季一次的安全檢查和抽查。
3.1.1安保部負責每月不少于一次的安全全面檢查。
3.1.2節(jié)前安全檢查:每年的元旦、春節(jié)、五一勞動節(jié)、國慶節(jié)的節(jié)日之前進行安全大檢查。
3.2定期安全檢查的主要內容
3.2.1勞動保護、安全制度、操作規(guī)程落實情況。
3.2.2安全技術、隱患整改落實情況。
3.2.3<化學品管理程序>、<廢棄物管理程序>等管理制度的執(zhí)行情況。
3.2.4各種電氣、機械設備的安全狀況。
3.2.5應急準備與響應重點范圍>的安全狀況。
3.2.6特殊工種作業(yè)情況。
3.3季節(jié)性安全檢查:高溫、寒冬、臺風季節(jié)、梅雨季節(jié)的防范檢查。
3.4經常性檢查
3.4.1安保部必須做好每天的安全巡邏，并做好記錄。
3.4.2部門、車間做好職能范圍內的安全自查工作。