人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作又進入新的階段，為了在工作中有更好的成長，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。相信許多人會覺得計劃很難寫？以下是小編整理的名師名班主任培養(yǎng)計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。
入選“X市中小學(xué)名師培養(yǎng)對象”是我個人成長歷程的一個轉(zhuǎn)折點，“名師人選”不僅僅是一項榮譽，更是個人發(fā)展的一個新起點，我將以此為契機去追求更大的教育空間和更高的教育價值。為更好地實現(xiàn)自我超越和發(fā)展，根據(jù)《X市中小學(xué)名師培養(yǎng)工程實施方案》中關(guān)于“名師人選”的培養(yǎng)目標(biāo)和管理考核辦法，特制定個人發(fā)展規(guī)劃：
一、指導(dǎo)思想：
遵從《X市中小學(xué)名師培養(yǎng)工程實施方案》的要求，結(jié)合我個人專業(yè)成長計劃，本人將堅持“師德師識師能同鑄，教學(xué)科研個性特長齊頭并進”的發(fā)展方向，通過有目的、有計劃、有組織、有層次的研修和錘煉，向具有高漲職業(yè)熱情、先進教育理念、精湛專業(yè)技能、鮮明教學(xué)風(fēng)格、超常示范引領(lǐng)、飽滿成長業(yè)績的專家型名師邁出堅實的一步。
二、自我分析
1、優(yōu)勢分析：
①本人1990年畢業(yè)于XX師范，在學(xué)歷提高上，本人通過自考，先后取得了大專、本科學(xué)歷。但為了自身的發(fā)展需要，還要走專業(yè)化發(fā)展的道路，本著活到老，學(xué)到老的原則，能主動參加上級組織的各項學(xué)習(xí)班，提高知識層次。
②工作上自信、真誠、善思。積極營造融洽的工作環(huán)境與工作氛圍，努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格，充分發(fā)揮骨干教師、學(xué)科帶頭人的示范引領(lǐng)作用，曾多次承擔(dān)市、區(qū)級教學(xué)研究課、評比課及優(yōu)秀觀摩課的任務(wù)，成績顯著。
③充分利用課余時間認(rèn)真鉆研，不斷探索，積極投身于市、地級的課題研究工作。
2、不足剖析：
①平時課堂教學(xué)中，盡管勤于學(xué)習(xí)、善于反思、并積極進行課堂教學(xué)實踐活動，但是，有時懶于筆頭的整理與總結(jié)，故沒有形成自己獨特的有個性的教學(xué)風(fēng)格。
②隨著經(jīng)濟的不斷增長，科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，學(xué)生信息量的不斷增加，個人覺得，自己的學(xué)識不夠淵博，育人的能力還應(yīng)提升。
三、成長目標(biāo)
教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè)，對其勞動質(zhì)量提出的要求是很高的、無止境的，所以，作為名師后備人選，我時刻告誡自己要追求卓越，崇尚一流，注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展。使專業(yè)自主發(fā)展成為一種自覺行為，名師不是光靠培養(yǎng)就能成為名師的，而是要靠自己不懈的努力爭取來的。
1、以名師培養(yǎng)對象為契機，伴隨著課程改革的深入開展，努力提升自身的教育理論水平，吸收先進的教育理念和科學(xué)的前沿知識，豐富自己的學(xué)識，拓寬自己的專業(yè)知識，更新自己的教育理念，從而適應(yīng)新課程發(fā)展和改革的需要。
2、以課題《農(nóng)民工子女學(xué)業(yè)成績失敗現(xiàn)象分析與教育教學(xué)策略研究》為主線，在探究課題“成績失敗現(xiàn)象”、“ 教學(xué)策略”的基礎(chǔ)上，開發(fā)校本資源，全面開展課改實驗工作，努力使自己成為課程改革的促進派和探索者。
3、認(rèn)真履行教師職責(zé)，發(fā)揮名師的引領(lǐng)和輻射的作用，帶領(lǐng)指導(dǎo)培養(yǎng)校內(nèi)、校外的骨干教師，輻射、推廣課改經(jīng)驗。
4、適應(yīng)新課程對教師角色的定位，努力造就自己成為民主型的教師，樂于做學(xué)生的合作伙伴，在平等中感受升華，在成長中享受收獲。
5、樹立崇高的敬業(yè)精神，積極投身于新一輪的課程改革中去，勇于開拓、勇于創(chuàng)新，樂于奉獻，成為快樂幸福的好老師。
6、伴隨著“名師培養(yǎng)對象培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)和具體實踐工作，努力提升自己的教育理論水平和實踐工作能力，在理論和實踐層面上有新的突破。
為此，在今后的工作中，本人會以名師、著名特級教師為榜樣，進一步提升自己的人格魅力、學(xué)識魅力，注重筆頭的.整理與總結(jié)，形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格，成為本學(xué)科及更廣泛領(lǐng)域上的佼佼者暨一名真正的名師，在區(qū)級和市級等層面上起到一定的輻射作用。
四、實施過程：
1、理論模塊：
（1）加強理論學(xué)習(xí)：認(rèn)清當(dāng)前國內(nèi)外教育的形勢；善于吸收積累國內(nèi)外教育改革的動態(tài)與經(jīng)驗，傾心聆聽“各路諸侯”的精辟見解；積極貫徹、滲透“課標(biāo)”教育；努力提升自己的師德修養(yǎng)、學(xué)識魅力與人格魅力；掌握基礎(chǔ)教育的一般規(guī)律，改善教與學(xué)的方法，懂得評價的目的，并學(xué)會運用；努力把教師專業(yè)發(fā)展與教育科研聯(lián)系在一起，從而發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，實現(xiàn)自主專業(yè)發(fā)展。
（2）加強學(xué)科專業(yè)知識的學(xué)習(xí)：著眼與開闊視野，提高理論素質(zhì)。聆聽著名教育專家及各級教研員精彩、前沿而富有內(nèi)涵的報告，并積極消化。積極參加名師培養(yǎng)對象的研修培訓(xùn)活動和學(xué)術(shù)研討活動，廣泛閱讀教育經(jīng)典、教育名著、教育刊物和網(wǎng)站資料，全面深入了解基礎(chǔ)教育改革的背景及基本理念，充分認(rèn)識語文課程目標(biāo)、內(nèi)容、組織實施及評價等重大變革，了解教育最前沿信息和改革情況。
2、實踐模塊：
①認(rèn)真履行教師職責(zé)，樹立“科研興教”的辦學(xué)理念，堅持以“校本研究”為先導(dǎo)，積極推進與深化新課程發(fā)展，建立以校為本的教學(xué)研究制度，全面提升自身的研究能力，努力構(gòu)筑促進自身成長的校本研究平臺，把自己的教學(xué)經(jīng)歷，教學(xué)體驗，進行歸納、概括、提煉、升華，以形成有生命力、親和力和指導(dǎo)力的屬于自己的教學(xué)理論。在校本研究中，強化理論意識，養(yǎng)成讀書、學(xué)習(xí)理論的習(xí)慣，自覺接受理論指導(dǎo)，進而在理論指導(dǎo)下的校本研究中促進理論與實踐的互動發(fā)展。形成民主、開放、多元的教學(xué)研究局面，營造濃厚的教學(xué)氛圍，積極推進新一輪的課程改革。
積極思考，認(rèn)真設(shè)計，撰寫所教學(xué)科的單元計劃、課時計劃，
上出有準(zhǔn)備的凸現(xiàn)自己教學(xué)風(fēng)格的家常課，認(rèn)真聽取、記錄專家的評課意見并寫好課后小結(jié)與反思；積極聽學(xué)員的課并做好記錄，認(rèn)真評課與交流，不斷反思，撰寫聽課小結(jié)。
立足校本研究的實際與學(xué)校發(fā)展的需要，面對日常教學(xué)、教研、家長工作存在的問題，營造促進教師專業(yè)成長的寬松學(xué)術(shù)氛圍，通過教學(xué)講座、教學(xué)研討、經(jīng)驗交流、教學(xué)觀摩、現(xiàn)場指導(dǎo)等形式，與教師共同研究探討，共同成長。通過外出學(xué)習(xí)、考察，認(rèn)真審視課改實踐領(lǐng)域教育研究，吸取先進的經(jīng)驗，在教學(xué)理論和實踐層面有新的突破，做出新的成績。
3、專題模塊：認(rèn)真撰寫個人教學(xué)經(jīng)驗、收獲，通過在日常的教育教學(xué)活動中不斷發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提升教育教學(xué)效果。積極進行《農(nóng)民工子女學(xué)業(yè)成績失敗現(xiàn)象分析與教育教學(xué)策略研究》的專題研究，進一步提升自己的學(xué)術(shù)水平。
4、團隊互助模塊：充分發(fā)揮教師同伴互助的教學(xué)文化，以開放的心態(tài)積極主動爭取來自各方面的專業(yè)引領(lǐng)。
5、自主發(fā)展模塊：學(xué)以致用，融會貫通，廣泛收集資料，開闊教學(xué)視野，精心準(zhǔn)備專題演講稿及課件，與同行一起分享自己的成果，進一步提升自己的學(xué)識水平及演講能力。
五、預(yù)期成果
1、從書中感悟教學(xué)真諦，綻放課堂異彩；
2、定期更新教學(xué)博客，記錄點滴成長軌跡；
3、且行且思，撰寫論文，參與教研；
4、踐于教學(xué)，在各級各類比賽中洗禮、提高。
總之，我將一絲不茍地遵守名師培養(yǎng)對象的規(guī)定，兢兢業(yè)業(yè)，更好地完成自身的教育教學(xué)任務(wù)。置身于名師培養(yǎng)對象的熔爐中，有領(lǐng)導(dǎo)的支持、專家的引領(lǐng)和同仁的幫助。我堅信，前路雖漫漫，但終有破繭成蝶的時刻！
年輕班主任是我校班主任隊伍的重要后備力量，是學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的重要人才資源。為加強對青年班主任的培養(yǎng)，促進青年教師的迅速成長，使他們盡快勝任班主任工作，特制訂本計劃。
一、任職三年以下班主任培養(yǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：
組員：
二、任職三年以下班主任要求
1、端正態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)
（1）學(xué)習(xí)教育理論。
認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)班主任工作的理論、方法、藝術(shù)等書籍，做好讀書筆記，及時記下自己的讀書心得。
（2）向指導(dǎo)班主任學(xué)習(xí)。
虛心請教、誠懇接受指導(dǎo)班主任的指導(dǎo)，定期與指導(dǎo)班主任進行交流，與班主任一起研究參與班級的各項工作。
（3）在實踐中學(xué)習(xí)。
積極協(xié)助指導(dǎo)班主任，做好所見習(xí)的班級各方面的工作，自覺履行班主任工作職責(zé)，并對實踐工作進行總結(jié)與思考。
2、身體力行，積極實踐
（1）深入了解學(xué)生的`學(xué)習(xí)、行為、思想、身心等各方面的情況，幫助所見習(xí)班級的班主任有針對性地做好學(xué)生思想教育工作，特別是配合做好學(xué)習(xí)有困難、行為習(xí)慣較差等后進同學(xué)的疏導(dǎo)轉(zhuǎn)化工作。
（2）見習(xí)期間，要積極參與班級的各項活動（包括班級的各項常規(guī)工作），嘗試組織主題班會、班委會、家長會、學(xué)生座談會等，嘗試組織各種有益的德育活動，熱情接待家長，必要時可主動進行家訪。
3、對班主任工作要勤于思考，不斷總結(jié)，及時記下自己的心得體會，并對自己的工作情況每周做一次總結(jié)。
4、積極參加學(xué)校組織的班主任培訓(xùn)、班主任工作座談及班主任外出考察等活動。
三、任職三年以下班主任指導(dǎo)老師工作要求
1、學(xué)校為每位任職三年以下的班主任（含見習(xí)班主任）聘任一名班主任工作指導(dǎo)老師。
2、指導(dǎo)老師要本著對班主任成長和對學(xué)校發(fā)展高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真做好對指導(dǎo)工作。對他們要做到關(guān)心愛護與嚴(yán)格要求相統(tǒng)一，指導(dǎo)幫助與相互學(xué)習(xí)相統(tǒng)一，理論學(xué)習(xí)與班務(wù)實踐相統(tǒng)一，班級工作獨立負(fù)責(zé)與為他們創(chuàng)造條件相統(tǒng)一。
3、在學(xué)生中確立并維護他們的應(yīng)有地位，善于“搭臺子”和“壓擔(dān)子”。
4、經(jīng)常與他們交流學(xué)生情況，交流班級管理中的心得體會。
5、及時負(fù)責(zé)地協(xié)助學(xué)校有關(guān)職能部門對他們進行考核與評價。
四、任職三年以下班主任的考核與評定
1、考核分二次進行，分別在第一學(xué)期期末和第二學(xué)期期末進行。
2、考核內(nèi)容由檢查學(xué)習(xí)心得、自我總結(jié)評價、學(xué)生測評、指導(dǎo)教師評價、年級組評價、班級管理績效（班主任月考核、文明班級考核）等組成。
有幸成為xx名師工作室的一名學(xué)員，我明白我應(yīng)該要自加壓力，確立目標(biāo)，借助名師工作室這個平臺，提升自身的專業(yè)理論素養(yǎng)，進行教育教學(xué)探索和實踐活動，全面推進自身專業(yè)化進程的發(fā)展。為了更好地實現(xiàn)自身的專業(yè)成長，特制定第一年度發(fā)展計劃。
一、指導(dǎo)思想。
以參加xx名師工作室為契機，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論和先進的教學(xué)經(jīng)驗，不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平，走專業(yè)發(fā)展之路，爭做研究型、創(chuàng)新型教師；加強師德修養(yǎng)，學(xué)習(xí)名師高尚的師德師風(fēng)，歷練自己的文化修養(yǎng)、師德修養(yǎng)，以高尚的道德和正直的人品公正處理各類事件；積極參與新課程改革，堅持理論與實踐相結(jié)合的原則，確立與基礎(chǔ)教育改革相適應(yīng)的現(xiàn)代教育理念，不斷完善自己，提高自身的教育教學(xué)水平與綜合素質(zhì)，促進自己得到更好地發(fā)展。
二、研修目標(biāo)。
1、提高自己的教育教學(xué)的能力與水平，增強教育教學(xué)的評估與指導(dǎo)力。
2、提高自身理論修養(yǎng)和文化修養(yǎng)，努力成為有思想、有品位的教師。
3、提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，爭取在現(xiàn)有基礎(chǔ)上上一個臺階。
三、研修方式。
1、以自主學(xué)習(xí)為主要方式，增強個人知識儲備。
2、在名師引領(lǐng)、同伴互助的學(xué)習(xí)方式中，向名師學(xué)習(xí)、互幫互學(xué)，借助眾人的智慧提升自己的素質(zhì)。
四、研修措施。
1、多讀。多讀好書，不斷提高自己的'文化功底與專業(yè)素養(yǎng)。
2、多問。多向他人請教，取他人之長，補自己之短，在教學(xué)實踐中進行教學(xué)研討，提升自己的課堂教學(xué)水平。
3、多研究。加強教育教學(xué)研究，努力做創(chuàng)新型的教師。
4、多動筆。堅持寫讀書感悟、教育和教學(xué)反思、教育教學(xué)論文；加強和工作室指導(dǎo)教師的聯(lián)系，在名師的指導(dǎo)下提升學(xué)校語文教學(xué)水平。
五、具體實施步驟。
1、XX年12月制定個人的三年發(fā)展規(guī)劃，幫帶計劃和周期內(nèi)發(fā)展計劃,建立個人檔案夾。
2、根據(jù)自己的強項和優(yōu)勢，確定一個研究方向。
3、加入華陽名教師工作室qq群，方便交流。
4、訂教育報刊雜志一份。
5、購買2本教育著作，積極進行閱讀，撰寫心得體會。
6、踏踏實實搞好自己的常規(guī)教學(xué)，努力成為同學(xué)科教師的表率。
7、帶領(lǐng)學(xué)生讀書，進行詩文誦讀，重視作文教學(xué)。
8、一周至少聽一次課，帶著問題走進同事課堂，虛心向同行請教。
9、堅持寫教學(xué)反思，一學(xué)期至少寫教學(xué)隨筆或者手記等4篇。
10、積極參加工作室研討活動，研討前積極準(zhǔn)備，踴躍發(fā)言。
11、結(jié)合自己的研究方向，經(jīng)常思考研究中存在的問題，主動想辦法解決。
12、主動撰寫經(jīng)驗總結(jié)文章。
一、指導(dǎo)思想
通過培訓(xùn)，使新班主任進一步鞏固專業(yè)思想，熱愛教育事業(yè)，熟悉教育教學(xué)環(huán)境和教學(xué)常規(guī)，樹立正確的教育觀念和新課程理念，提高教育教學(xué)能力，促進專業(yè)成長，使新班主任順利啟航，為將來在教海劈波斬浪、揚帆遠行打下堅實基礎(chǔ)。為此，我們根據(jù)上級有關(guān)部門的新班主任培訓(xùn)意見精神以及本鎮(zhèn)實際制訂本學(xué)年新班主任培訓(xùn)計劃。
二、預(yù)期目標(biāo)
1、讓新班主任在短時間內(nèi)熟悉學(xué)校，熟悉工作崗位，進一步鞏固新班主任的專業(yè)思想，具備良好的'道德素養(yǎng)，能熱愛本職工作，熱愛學(xué)生。
2、初步掌握學(xué)科的教學(xué)常規(guī)和技能，理解學(xué)科的業(yè)務(wù)知識和內(nèi)容體系，課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等逐步走向規(guī)范化。
3、對課改目標(biāo)、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法有較深刻的認(rèn)識，并能運用到實際教學(xué)中，增強駕馭教材、駕馭學(xué)生及駕馭課堂能力，提高教學(xué)水平及學(xué)科質(zhì)量。
三、培訓(xùn)時間
20xx年8月——20xx年7月
四、重點工作
1、抓學(xué)習(xí)，促發(fā)展。
師德修養(yǎng)是教師立身立教之本。因此，要先從學(xué)習(xí)入手，集中學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，結(jié)合自身找差距，在教育、教學(xué)中約束自己，規(guī)范自己，從而達到自修、自思、自我提高的目的。
2、抓考核，促提高。
對新班主任實行考核制，采取學(xué)期考核與學(xué)年考核相結(jié)合，學(xué)生考核、同行考核與領(lǐng)導(dǎo)考核相結(jié)合，定性考核與定量考核相結(jié)合的方式進行，考核結(jié)果作為新班主任提拔、評先、樹優(yōu)的重要依據(jù)。
3、以課堂教學(xué)為主陣地，提高課改意識。
深入開展新班主任備課、上課、說課、評課等活動，要求新班主任每月聽課至少5節(jié)，取長補短，促其發(fā)展。
4、培養(yǎng)與提升新班主任課改、科研意識，強化現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓(xùn)。
采取理論講座、自修自練、集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)等方式，不斷豐富新班主任課改、科研理論水平，并根據(jù)自身經(jīng)驗及所教學(xué)科特點，在工作中認(rèn)真實踐，及時總結(jié)，更好地成長。
五、具體措施
1、成立新班主任“啟航工程”培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：
副組長：
組員：
2、組建新班主任“啟航工程”培訓(xùn)班
“啟航工程”培訓(xùn)班學(xué)員由近兩年分配的8名新班主任和組成。業(yè)務(wù)校長為班主任，教務(wù)主任為副班主任，聘請學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干為輔導(dǎo)員。根據(jù)計劃定期開展培訓(xùn)活動，做好記錄與考核。
3、采取“青藍之約”師徒接對的傳統(tǒng)方式
通過校內(nèi)師徒接對培訓(xùn)，充分發(fā)揮骨干教師、老教師的傳幫帶作用，使新班主任盡快成長。
具體安排：
略。
師傅要從備課、上課等各個環(huán)節(jié)精心指導(dǎo)徒弟，切實提高其業(yè)務(wù)水平。徒弟要誠懇、虛心學(xué)習(xí)師傅的教學(xué)藝術(shù)。學(xué)校要分階段安排新班主任上公開課，組織其他教師真誠地進行聽課、評課，促進新班主任快速成長。
4、利用網(wǎng)絡(luò)平臺開展培訓(xùn)工作。
在學(xué)校網(wǎng)站的“網(wǎng)上研訓(xùn)”版塊開設(shè)“啟航工程”培訓(xùn)博客，為新班主任提供與同事、朋友相互交流、溝通的平臺。博客地址
5、對學(xué)員要求
制定好個人發(fā)展計劃，參加好培訓(xùn)活動，做好筆記、卡片，及時記錄心得、案例與反思，上好匯報課，做好階段培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)。
每一課：充分準(zhǔn)備教案、教學(xué)資源，精講精練，隨堂作業(yè)，及時批改，每課反思。
每一天：檢查一天教學(xué)得失。
每一周：師徒互動1次以上，聽取講座、輔導(dǎo)1次。
每一月：聽課5節(jié)以上，撰寫1篇原創(chuàng)論文、案例或體會，上傳博客。
每學(xué)期：進行學(xué)期總結(jié)。上交聽課筆記、學(xué)習(xí)總結(jié)與考核表。
培訓(xùn)期滿，組織匯報活動，匯編新班主任成長案例集，表彰優(yōu)秀師徒組合。
很有幸成為我校數(shù)學(xué)名師工作室中的一員，我明白：應(yīng)在這有限而又寶貴的時間里，自我加壓，確定目標(biāo)，借助名師工作室這個平臺，提升自身的專業(yè)理論素養(yǎng)，進行教育教學(xué)探索和實踐活動，全面推進自身專業(yè)化進程的發(fā)展。為了更好地實現(xiàn)自身的專業(yè)成長，特制訂本年度發(fā)展計劃。
一、指導(dǎo)思想：
依據(jù)名師工作室實施方案相關(guān)精神為總的指導(dǎo)思想，進一步落實和貫徹工作室發(fā)展目標(biāo)，認(rèn)真履行工作室成員的義務(wù)，并以各級各類活動為契機，力爭做到認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)地學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、工作，努力提高自身教育教學(xué)水平，不斷增強自身能力和專業(yè)素養(yǎng)。
二、工作目標(biāo)：
本學(xué)年我們將圍繞工作室制定的目標(biāo)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，發(fā)揮示范，引領(lǐng)同伴的作用，改變教師學(xué)習(xí)方式，促進教師專業(yè)化成長，使我校工作室真正成為教師專業(yè)發(fā)展的平臺。
三、自我剖析：
從教小學(xué)數(shù)學(xué)教育教學(xué)工作已有19個年頭了，作為一名中青年教師，有著充沛的精力、飽滿的熱情和較強的學(xué)習(xí)接受新事物的能力，更容易接近學(xué)生；可以說，課堂上也積累了很多教學(xué)心得，對數(shù)學(xué)教學(xué)有了一定的見解，掌握了激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、引導(dǎo)學(xué)生合作探究學(xué)習(xí)的初淺教學(xué)方法。弱勢是耐心度缺乏，學(xué)生基礎(chǔ)差，如何使教學(xué)效果最優(yōu)化、最大化；如何做好課程與信息技術(shù)的有機融合等，將這還是一個不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程。有些理論與實際操作脫節(jié)，要加強理論與實踐相結(jié)合的探索。
四、具體任務(wù)：
1、端正態(tài)度。態(tài)度決定一切。對待學(xué)習(xí)、工作諸多方面都要端正態(tài)度、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、求真求實。每次活動、培訓(xùn)力爭做到積極參加、踴躍發(fā)言，認(rèn)真完成每次工作室布置的任務(wù)。
2、加強學(xué)習(xí)。多讀書、多看書，進行全面、系統(tǒng)的閱讀學(xué)習(xí)，對書中的建議、想法、案例、方法進行分析與反思，做到及時摘錄，認(rèn)真寫好深刻的教學(xué)隨筆，每學(xué)期至少一篇。充分利用外出學(xué)習(xí)的機會，學(xué)習(xí)并領(lǐng)悟同行及專家們的先進經(jīng)驗，積極與專家交流，提出自己在教學(xué)實踐中的困惑問題，通過聆聽專家解答，從而提高自己的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力。
3、注重積累。每個人的成長都需要不斷的積累。時間的積累，經(jīng)驗的積累，知識的積累，總之教師的積累尤為重要。我要努力做到：每天進步一點點，想到一點點，學(xué)到一點點，悟到一點點，反思一點點等；使之成為一種習(xí)慣，有效促進自身專業(yè)化的提升。
4、撰寫論文。通過撰寫論文不斷提升教育教學(xué)的理論素養(yǎng)，提高寫作水平和能力。為了撰寫好一篇高質(zhì)量的論文，我要努力做好平時課堂教學(xué)實踐的積累，尤其是教學(xué)中精彩的.片段，有趣的活動，新穎的設(shè)計，巧妙的安排，有效的方法，合理的組織等等，將每一個素材進行分析與總結(jié)。本學(xué)年力爭完成一篇高質(zhì)量的論文。
5、強化應(yīng)用。切實利用好現(xiàn)代化設(shè)備，借鑒網(wǎng)絡(luò)資源，加強對教材體系的梳理，多看名師課堂實錄，取他人之長，補己之短，積極探索課程與信息技術(shù)的有機融合，使教學(xué)過程有聲有色，充滿活力。
總之，在工作和學(xué)習(xí)中處處要對自己做出嚴(yán)格要求，以此真正起到提升自我、引領(lǐng)同伴的作用。